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A Program for Health Tem Development. Cambridge, Mass. Ballinger. 1975
Rubin, I. M. & Richard, B. Factors Influencing the effectiveness of Health Teams. Milbank Memorial Fund Quarterly 50. 1972 1. 서론
2. 의료전문직과 역할갈등
1) 의료사회복지사의 역할
2) 의료전문직과의 역
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사회복지 실천론, 시대고시기획, 2009.
◇ 김인숙, 김용석 역, 사회복지실천기술 연습, 나남출판, 2004 I. 서론
II. 본론
1. 사회복지사가 가져야 할 가치관
2. 사회복지사의 자질 및 역할
(1) 클라이언트의 가치 존중
(2) 지식과 기술의
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복지사들이 낮은 소득 때문에 현장을 떠나는 것이 상례처럼 되고 있는 한국의 실정이라면 질적인 미래의 복지사회는 기대할 수 없을 것이다. - 서론 -
1. 재교육을 하게 된 배경
2. 소진실태연구의 필요성과 목적
- 본론 -
1. 재교육
a.
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사회복지학 27, 275-304.
Fisher, G., K. Landis, and K. Clark.(1988). Case management service provision and client change. Community Mental Health Journal 24, 134-142.
Moxley. D. P.(1997). Case Management by Design: Reflections on Principles and Practices. Chicago, IL. Nelson-Hall Publishers.
Rothman
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향상을 위한 조건
<5> 보상
<6> 인력유지
<7> 최근의 인사관리 경향
① 직업경력의 개발
② 업무환경의 질 개선
<8> 수퍼비전
① 수퍼바이저의 역할
② 수퍼바이저의 자질과 활동
③ 효과적인 수퍼비전
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