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좌심실의 기능 지표인 좌심실 이완기말압을 측정
-좌심실 이완기말압: 12~15mmHg
-폐동맥 이완기말압: 4~12mmHg
-폐모세혈관압: 4~12mmHg History
진단적 기준
발병률, 사망률
원인
병태생리
기계적 치료
내과적 치료
참고문헌
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진단적 검사06
(1) 당뇨병성 망막병증(Diabetic Retinopathy)06
(2) 유리체 출혈(Vitreous hemorrhage)06
5) 분류07
(1) 당뇨병성 망막병증의 임상 병기07
(2) Vitreous hemorrhage density grading scale09
6) 치료 및 간호09
(1) 원인 질환 치료09
(2) 범망막광응고술(Pan Retin
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자료에 의하면 235만명 환자-시간 당 21건의 심장 정지가 있었으며, 그중 3명만이 사망하여 사망률은 1/78만명 환자-시간으로 보고되고 있다.
④활동량 조절
㉠환자에게 맥박수를 측정하는 방법을 교육하여, 스스로 활동량을 조절할 수 있도록
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의 유무: ■유 □무 □평가불가
통증양상: 쑤시는듯한
통증의 강도: NRS 3점
통증의 빈도 및 기간
: 간헐적
통증의 위치: Ⅰ. 문헌고찰
1. 신장결석
2. 원인
3. 위험요인
4. 병태생리
5. 증상
6. 진단적 검사
7. 치료 및 간호중재
1) 내과적
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의
Ⅱ. 병태생리/원인
Ⅲ. 임상증상
Ⅳ. 진단적 평가
Ⅴ. 치료
Ⅵ. 합병증
Ⅶ. 간호사정
Ⅷ. 간호 중재 방법
Ⅸ. 가족교육과 건강유지
Ⅲ. 자료 수집 양식에 따른 환자 사정
1. 신체사정
2. 건강력
3. 신체 검진
Ⅳ. 임상소견
1.
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치료가 까다로운 것은 물론이고 치사율이 높아 뇌수막염 중 가장 위험하다.
2. 병태생리
결핵균이 혈행성 또는 림프선을 따라 뇌에 전달되어 뇌의 수막, 뇌혈관, 뇌의 조직에 염증을 유발하는 것으로서 심한 염증성 병변을 소뇌 이하 부위 및
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의학서원
5. 2009 - 2011 nursing diagnoses
- 대원대학 간호과 번역본
6. 인터넷 자료
- 약물 : www.druginfo.co.kr 1. 문헌고찰
1) 위의 구조와 기능
2) 위 궤양의 병태생리
3) 증상 및 진단
4) 내과적 중재
5) 외과적 중재
6) 합병증
2. 간
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간호학 下. 전시자 외. 현문사. 2005
파워내과 4. 신규성. 군자출판사.2003
중독백과. 김성중. 군자출판사. 1998
www.kimsonline.co.kr Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 문헌고찰
1> 약물중독의 정의
2> 원인
3> 병태생리
4> 증상
6> 진단
7> 치료 및 간호
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서론
2 본론
1)문헌고찰
(1) 편도선의 구조와 기능
(2) 편도선염이란?
(3) 편도선염의 종류
(4) 편도선염의 원인 및 증상
(5) 편도선염의 합병증
(6) 진단
(7) 치료
2)사례보고
3)간호과정
3 결론
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의 해부생리
2. 유방암의 정의
3. 유방암의 종류
4. 유방암의 원인
5. 유방암의 임상증상
6. 유방암의 진단
6. 유방생검(조직검사)
7. 유방암의 치료
8. 유방암의 합병증 및 부작용
III. 본론
1. 간호사정
2. 진단적검사 및 기타자료
1)진단
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의 보건통계 이용
1. 지역사회나 국가의 보건수준 및 보건상태를 나타내 주는 지표
2. 보건사업의 필요성을 결정해 준다
3. 보건사업의 우선순위를 결정
4. 보건사업의 성패를 결정하는 자료가 된고, 보건사업의 기초자료가 된다
2)대표치
1.평
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의 역할을 구체적으로 작성함 (500자)
대학시절 케이스 스터디로 한 환자에 대하여 병태생리에서 치료 및 간호과정에 대해서 팀 프로젝트로 발표를 하는 과제를 수행한 적이 있다. 우리 팀은 며칠에 거쳐 만족스러운 발표 자료를 완성하였습니
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③ 흉곽 상부, 견갑골 아래 ④ 둔부
31. EBP 정의/ 사례 등
EBP = Evidence-based practice (근거기반실무)
- 성심병원의 경우, 매월 병동별 프로젝트 구성하여 연말에 진행하는 중
체위변경2시간마다 한다는 것. 간호진단에 따른 수행하는 것,
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의료인의 길과 일치한다고 느꼈습니다. 특히 이 병원은 팀 기반의 협진 체계가 잘 갖추어져 있어, 의사·간호사·약사·영양사 등이 긴밀하게 협력하여 환자에게 가장 적합한 치료와 관리를 제공하고 있습니다.
저는 영양사가 단순히 식단을
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간호사로서도 이런 긍정적인 변화를 만드는 데 힘쓰고 싶습니다.
Q10. 팀 내 갈등 상황이 발생했을 때 어떻게 해결하시나요?
갈등 상황에서는 먼저 상대방의 의견을 경청하며 감정을 이해하려 노력합니다. 감정적 반응보다는 문제의 원인을 파
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