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현대차의 성공신화\", 「모터스라인」, 2001년 7월호.
장세진·이판섭, \"대우자동차(B): 인도진출\", 장세진,
「한국기업의 글로벌경영 사례집」, 박영사, 1999.
EIU, Country Report: India, 2001. 5. 1. HMI(Hyundai Motor India)의 성과
2. 법인설립부터 제품
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현대자동차의 경쟁력
［1. 정부의 자동차 판매 지원 정책］
［2. 환율에 의한 가격 경쟁력］
［3. FTA 체결에 의한 관세철폐］
［4. 기술개발에 의한 품질 경쟁력］ 선정동기 및 연혁
마케팅 환경분석
S W O T
S T P
4 P
향 후 과
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자동차부문에서 최고가 될 수 있을 것이라고 생각한다. 현대자동차가 앞으로도 계속 한국을 대표하는 글로벌경영기업으로 남길 바란다.
<참고자료>
www.hyundai-motor.com
www.hyundai.co.in
www.the-genesisi.co.kr
www.kama.or.kr
www.mofat.go.kr
www.fortune.com
www.s
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자동차 조직운동 역사, 현대자동차 내부운영 단위 핵심, 현대자동차의 노조 성향, 현대자동차 강경노선)
현대자동차 노조의 역사
<현자노조의 시작-1>
현대자동차는 공장의 가동이 시작된 이후 20년간 무노조
1984년 : 현대그룹
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하나씩 배워가며 실전에 적용 I. Prologue
II. 현대자동차의 탄생과 성장
III. 세계 속의 현대자동차
IV. 핵심 성공요인 분석
V. 국가별 전략 분석
VI. 성공 경영전략 분석
VII. 발전 전략과 과제
VIII. Epilogue
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현대차가 자동차 부문 1위에 올랐다고 14일에 밝혔다.
고객을 위한 혁신(Innovation for Humanity)을 목표로 지속적인 글로벌 경영체제 구축과 품질 향상에 힘입어 브랜드 가치가 대폭 상승하고 있으며 해외의 우수한 평가기관과 언론매체의 호평과
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현대자동차가 이러한 슈퍼볼의 인기를 백분 활용하고 있으며 슈퍼볼 광고를 통하여 이익을 추구하고 있는 상황이다. 슈퍼볼을 통하여 단순히 슈퍼볼의 경제적인 평가 뿐만 아니라 시장에 대한 전망까지도 살펴볼 수 있는 것이기 때문에 집중
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현대자동차는 협력사와의 동반성장을 더욱 강화하고 사회공헌 활동과 청년 일자리 창출에 적극 앞장서는 한편, 고객과 주주를 포함한 모든 이해관계자의 가치가 향상될 수 있도록 전 임직원이 합심하여 노력해 나갈 것이라고 전했다. 1.
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현대기업의 전략 중에서도 종업원에 대한 대우가 남달랐다는데 많이 감동을 받았다.
마지막으로 수요보다 생산이 많아지고 있어서 자동차기업들이 계속적으로 어려움을 겪을 것으로 전문가들이 예상을 하고있는데- 얼마 후에는 전 세계에
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72호: 167-184.
통계청DB
현대자동차 이승희 이사(직책 : 지원실장) / 김광석 전직 노동조합위원장 1. 기업 선정 이유
2. 기업 소개
3. 한국의 비정규직 현황
4. 현대자동차 비정규직 현황
5. 개선방안 및 결론
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