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기법
10-1 회계의 기초
10-2 기업의 경영과 재무
11-1 글로벌경영이란 무엇인가
11-2 글로벌경영을 위한 해외투자전략
12-1 21세기 인사트렌드의 변화
12-2 GE 크로톤빌 연수원의 성공요인
13-1 전략경영이란 무엇인가
13-2 전략분석기법
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경영의 목적은 조직이 보유하고 있는 지식을 기업의 자산으로 최대한 활용하고 전략적으로 이용하는데 있습니다. 그런데 지식경영은 겉보기보다 상당히 어렵습니다.
비공식적인 통계에 의하면 지식경영 적용의 성공확률은 13%에 불과하고 어
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정의및 철학
3. JIT 시스템의 기본목적
4. JIT의 전개방향
5. JIT 시스템의 기본요소
6. JIT시스템의 특징및 장∙단점
Ⅱ. JIT시스템과 원가계산
1. JIT 시스템이 원가계산에 미치는 영향
2. JIT 시스템과 종합원가계산
3. JIT 시스템
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발전과 함께 개인의 안정과 발전을 도모하도록 조직에서의 사람을 다루는 철학과 그것을 실현하는 제도 및 기법의 체계라고 말할 수 있다. 이러한 인사자원관리 활동은 특정 직무가 요구하는 개별인력의 능력을 객관적으로 파악하여 이것을
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정의 효과를 극대화하면서 성공적인 고용조정을 위해서는 단기적인 인력감축 전략에서 과감하게 탈피하여 중, 장기적인 고용전략으로 전환하고 고용조정 과정에도 노동조합이나 근로자를 적극적으로 참여시켜 노사가 모두 기업경영에 책임
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정의
2. 한-EU FTA 협상의 의미
3. 한-EU FTA 추진목적
4. 한국-EU FTA 협상의 현황
5. 한 EU FTA 에 따른 산업별, 업종별 분석
6. 한 EU FTA의 예상 경제효과
7. 한-EU FTA 전망
8. 한-EU FTA의 체결과제
9. 한-EU FTA의 대응방안
Ⅲ. 결 론
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경영학에서 기업의 의사결정에 도움을 주는 소프트웨어를 비즈니스 인텔리전스(Business Intelligence : BI)라 정의하여 사용하고 있다. 현대의 학문은 한 가지 학문의 독자적인 발전 형태가 아니라 여러 학문이 서로 영향을 주고 받으며 발전되어가
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발전방향에 관한 연구 ～ 윤의식 (경영학 석사논문) 1994.2 인하대
p54 p39～42
국내 기업에서의 JIT도입에 관한 사례연구 ～ 여운영 (경영학 석사논문) 인하대
p43,44 p73～76
한국의 물류관리 전략과 과제 ～ 국내제조업체의 물류관리전략과 과제를
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전략과 구조이론
(나) Lawrence와 Lorschd의 조직과 환경이론
(다) Thompson의 행동하는 조직
4. 제 4상한(개방-사회적 조직이론)
(가) J.G. March의 의사결정론
(나) K.E. Weick의 조직사회심리학
(다) P.M. Senge의 학습조직이론
Ⅲ. 결
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기업경영에의 시사점
4. 전통적 리더십의 대체방안(서번트 리더십)
1) 등장배경
2) 서번트 리더십 개념의 발단
3) 전통적 리더십과의 비교
4) 서번트리더의 역할
5) 서번트 리더십의 개발방향
6) 서번트 리더십의 사례
5. 리더십의 새로운
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