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경영과 정보시스템
(1) 기업경영
┌ 정보시스템과 경영관리 : TPS, MIS, EIS
│ 정보시스템과 의사결정 : DSS, GDSS, EIS
│ 경쟁전략과 : SIS ＋ 가치사슬
└ 조직의 변화 : 과업구조, 인력구조, 조직구조
(2) 정보시스템과 경영관리
① TPS
② MIS
③ EIS
(3)
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청림출판 2001
키워드 : 피터 드러커, 리더의 의무, 리더의 책임, 혁신, 경영전략, 이노베이션 1000 경영학 1. 피터 드러커의 생애와 사상
2. 드러커의 리더관
3. 드러커의 자기변신
4. 드러커의 리더로서의 자기 개발론
5. 참고문헌
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경영혁신, 신건호 외 3명, 학문사
경영혁신과 조직개발 - 현대기업의 전략적 변신관리, 이학종, 법문사
21세기 기업생존전략, 이광현, 석정
매일경제신문 2004 /3 /31
경영상식노트 29, 한상설, 신세계 리스트럭쳐링의 정의
리스트럭쳐링의
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전략
구성요소는 기업체의 장기적인 방향과 기본 성격을 결정하는 경영전략으로서 기업의 이념과
목적, 그리고 기본가치를 중심으로 이를 달성하기 위한 기업체 운영에 장기적 방향을 제공한다.
3) 구조
기업체의 전략을 수행하는데 필요한
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경영전략」(위즈덤하우스, 2004)
[6]조동성,「21세기를 위한 경영학」(서울경제경영, 2004)
[7]브라이언 트레이시, 김동수역,「미래를 움직이는 경영전략」(황금부엉이, 1992)
[8]로버트 브래드포드 외, 김소연 역, 「전략기획노트」(비지니스북스,
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전략
제 4 장 마케팅환경변화에 따른 경영기법의 성공사례
제 1 절 디자인 경영
제 2 절 브랜드 경영
제 3 절 품질 경영
제 4 절 펀 경영
제 5 절 윤리 경영
제 6 절 기술 경영
제 7 절 글로벌 리더십 경영
제 8 절 기업간 협력 경영
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전략. 1996.1.
최생림김지홍. “제3시장에서의 현지경영전략”. 박영사. 1998.
한국경영학회. “글로벌화 진전과 한국기업의 국제전략방향: 글로벌 vs. 현지화”. 경영학연구. 1995.
한국기업의 대중국 직접투자에 관한 실증연구 최수영 경원대학교
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경영전략이 요구된다.
이러한 측면들이 서로 조화롭게 성숙되었을 때 국내 한식 외식산업이 세계화에 한발 더 나아가게 될 것이다.
참 고 문 헌
< 국내문헌 - 단행본 >
김동승, 외식창업마케팅, 백산출판사, 1998
김은주, 박기용, 외식경영학
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전략들을 개발해내야 한다는 것을 알 수 있었다. 기업의 경영기법이 글로벌 스탠다드화 되어간다고 하지만 시장상황에 적절한 유연하고 합리적인 기법이 더 중요하고 크게 작용할 수 있음을 알았다. 특히 우리나라시장의 경우 세계적인 기업
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전략과 문화, 처해진 상황에 따라 융통성 있게 자사에 가장 적합한 모델을 전개해야 할 것이다.
참 고 문 헌
1. 국내문헌
가. 단행본
「경영학원론」, 김종재외, 박영사, 2003.09.20
「하루 만에 배우는 6시그마」, 한호택, 에이지21, 2005.6.15
「대한
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전략 ChatGPT 자기소개서 1시간에 끝내기』, 작가와, 2023.
안소린, 『매일 자기소개서 노트』, 북카라반, 2019.
링커리어, 『자소설닷컴 합격자소서 154건 모음』, 2025. 목차
1. 자기소개서 예문
1) 성장 과정
2) 성격의 장단점
3) 학교생활
4)
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전략
농촌의 역할?
하위 20프로 어케할거냐?
불량품 직원 유형 3가지
왜 당신을 뽑아야 하는가?
포부
마지막
장,단점
이것만큼은 질 수 없다고 느끼는 것.
현재 세계경제
가훈
후회했던 일?
가장 슬펐던 일
재무팀을 한 단어로?
재무
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노트를 만들어 정리해 보기도 했습니다. 이것은 제가 업무를 추진함에 있어 한 단면만 보고 일처리를 하지 않고 모든 프로세스를 머릿속에 입력시켜 일을 진행시킬 수 있게 해주었습니다. 이 인턴경험이 미래 심평원에 입사해 행정업무에 대
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경영학 관련 학회에서 활동한 경험이 있습니다. 이 학회에서는 다양한 기업의 경영 전략과 사례를 분석하고, 정기적으로 세미나를 진행했습니다. 저는 팀의 일원으로서 기업 분석 보고서를 작성하고 발표하는 역할을 맡았습니다. 특히, 기업
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전략 및 인사조직 분야에 필요한 실무 역량을 키워왔습니다. 첫째, 경력사항으로는 대학 내 경영학 연구 프로젝트와 인턴십 경험이 있습니다. 연구 프로젝트에서는 국내 중견기업의 조직문화 변화를 분석하며 조직진단과 개선 방안 수립을
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