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공기업 경영체제쇄신이다. 인센티브제도입, 간접관리를 중심으로 하는 공기업 조직형태 및 관리방식 쇄신이 필요하다. 또한, 공기업 평가제도의 개선과 책임경영제의 도입이 요구된다.
넷째, 비효율적 지방공기업서비스의 민영화이다. 지방
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정책
Ⅵ. 한국의 소규모경제통합 결성의 필요성
1. 세계경제여건의 확산과 새로운 패러다임의 필요성
2. 지역주의 대응과 자유무역지역의 필요성
3. 아시아지역의 경제활성화 모색
Ⅶ. 한국경제체제의 개혁방향
1. 독일의 사회적 시장
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정책)의 내용과 평가
(1) 기업경영의 투명성제고와 그 성과
(2) 상호채무보증의 해소와 그 성과
(3) 재무구조의 개선과 그 성과
(4) 핵심부분의 강화와 그 성과
(5) 총수에 대한 견제장치와 그 성과
(6) 3대 보완과제
4. 결론.
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구조화
1)문제 감지
2)문제 탐색-메타문제
3)문제 정의
4)문제 구체화
2.계층분석
3.이명박, 박근혜 정부의 청년실업정책
1)정부의 청년실업정책
2)청년실업정책의 문제점
4.이명박, 박근혜 정부의 청년실업정책에 대한 시계열 분석
5
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경영의 건전성 제고 조치
4-3. 금융개방의 확대
5. 정부의 구조조정 정책의 문제점
5-1. 일관성 없는 기준과 정책
5-2. 고용승계와 예금처리
5-3. 미진한 구조조정과 반발
5-4. 정책과 공기업화
6. 향후금융산업 구조조정의 주요과제와
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정책수행기구로서 효율적인 활용이 가능하다는 등의 장점을 가지고 있다.
(2) 국가지주회사의 단점
국가지주회사의 단점은, ①규모가 팽창하게 되면 기업운영상의 신축성이 결여되어 관료주의 성향에 젖어들기 쉽다. ②정부의 권력이 지나치
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공기업 민영화 성과평가 및 향후과제, 한국조세연구원 2011
백평선 저, 공기업 민영화, 연세대학교출판부 2001
김승욱 외 3인 저, 시장인가? 정부인가? 도서출판 부키 2004
심재권 저, 공기업론, 백산서당 2004 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 공기업
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민영화보다는 공기업 개혁을 고려해야 할 것이다. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 민영화 정책의 대두 및 의의
1. 민영화 정책의 대두
2. 민영화의 의미와 유형
Ⅲ. 민영화 정책에 대한 비판적 평가
1. 효율성 및 경쟁과 규제
2.
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수립지침』
대한국토 도시계획학회(1997),『도시설계획 재점검』
대한국토 도시계획학회(2002),『도시계획론』, 보성각 1. 국내의 도시개발
2. 일본의 도시개발
3. 3. 우리나라와 일본의 도시개발 비교평가
▣ 참고문헌
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공기업 민영화의 성과에 관한 연구-2000년 이후 민영화된 포스코, 한국통신 및 한국전력의 사례를 중심으로-, 고려대학교 정책대학원 석사학위논문, 2011년6월, pp.28~29
학술지논문
최성락 외, KT 민영화의 영향 평가에 관한 연구, ? , pp.31~32,35~36
남
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