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기본권 보장과 행복 증진을 목표로 하는 것이 된다할 수 있다.
근대입헌주의헌법은 국민의 기본권을 보장하기 위하여 재정통제수단을 헌법사항으로 규정하고, 특히 재정의 통제와 관련해서 의회주의 원칙에 따라 통제권한을 의회에게 맡기
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부문 간에 합리적으로 조정한다.
⑤사회보장기본법에 해당하는 비용은 모두 국가가 책임진다.
57. 공공기관의 사회복지사(사회복지전담공무원)와 민간기관의 사회복지사의 법적 권한 중 일치하지 않는 것은? ( 1 )
①단체행동권
②직무수행
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공무원 급여를 관민대등수준으로 유지하거나, 민간부문보다 높은 임금을 책정할 수 있다. - 4.한국의 공무원 노동시장
4.1 공무원의 임금
4.2 공무원의 고용
4.3 공급제한모형
4.4 과다고용모형
4.5 공공부문 노동시장유연성 제
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공공부문과 민간부문간 임금격차에 관한 연구, 한국산업경제학회 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 공무원과 민간부문 임금격차
Ⅲ. 정규직과 비정규직 임금격차
1. 사업장내 비정규직 고용과 그 성격
2. 정규직과 비정규직간 임금격차
3. 정규직과 비정
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공무원 의식 조사를 중심으로』, 부산발전 연구소.
오성호, 2001, 『정부경쟁력 강화를 위한 공공부문 인적자원개발방안 연구』, 교육인적자원부.
유정복, 2005.『공무원 의식 및 인사정책에 대한 조사』, 제256회 정기국회 국정감사 자료집.
이
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공공부문 구조조정 및 민영화 공동대책위원회 공청회 자료, 1998
* 김정일, 21세기 공공부문 리더십, 경기: 한국노동교육원, 2003
* 김태현, 공공부문 노동운동의 현황과 발전방향, 한국노동사회연구소, 2001
* 김정숙, 한국공무원 노동조합에 관한
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공공부문의 경제학, 박영사, 2004
- 정이환, 비정규 노동의 상황과 정책 대안, 대안연대회의 포럼 발표문, 2001
- 차재호, 한국 공무원 노동조합의 가능성 모색, 충주대학교 졸업논문, 2001
- 한국 노동 연구원, 공공부문의 노사관계법 Ⅰ. 개요
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부문으로,고용관계 측면에서 정부와
국가 또는 지방자치단체가 실질적으로 사용자 역할을 하는 기관을 지칭
공공부문 노동조합?
공공 부문에 속한 노동자들이 결성한 노동조합
Ex) 전국 공무원 노동조합, 교원노동조합 1
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공무원’도 확산시킬 것이다. 공공부문 구조조정이 효율성을 높인다고 주장하지만, 결국 그 성격은 인력감축이며, 그 결말은 비정규직 확산과 노동강도 강화, 노동통제의 확대이다. 그것은 공공성의 약화로 이어지게 된다.
5. 인력충원 요구
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공공부문의 구분
1. 공무원
2. 정부산하기관
1) 정부투자기관
2) 정부출자기관
3) 정부재투자기관
4) 정부출연기관
5) 정부출연연구기관
6) 정부위탁기관
7) 정부보조기관
8) 기금관리기관
9) 기타 중앙정부 산하기관
3. 지방공기업
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