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기해야 함을 의미한다. 그리고 그러한 판단을 함에 있어 이중적 목표 중 어느 쪽에 더 주안점을 두는가는 정책을 결정하는 집단의 몫이 된다.
Ⅲ. 결론
물가 인상이 지속되는 시점에서, 지경부가 공언한 연료비 연동제의 시행은 전기요금 인상
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단지 표면적으로만 환경을 보호하려는 정책에 불과한 것들이다. 현대 환경 문제의 이론의 고찰을 통해 알아본 것처럼 현대 사회의 환경문제를 바라보는 관점이 다양하게 존재한다. 우리가 환경을 해결하기 위해서는 먼저 과학적으로 환경문
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기업에 대한 자부심과 자신감이 기억에 남는다. 삼성의 HRD와 비교를 하면서 얘기하는 부분이 있었는데, 전혀 주눅 들지 않고 cj 인재원은 어떤 다른 회사보다도 앞서 나간다는 말씀을 하실 때, 자부심이 정말 대단하다는 생각이 들었다. HRD부
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생산성수준현황
3. 생산성향상의 의의와 품질·원가·생산성의 상호관계
4. 생산성 향상을 위한 이론상의 적용원리
5. 생산성 향상을 위한 생산관리시스템의 적용
6. 생산성향상을 위한 기법 적용의 모형적 체계도
7. 결 론
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기울이기 시작하였다. 이후에는 소액대출신용보험, 상업신용보험, 할부판매신용보험이 추가로 개발판매되면서 신용보험시장이 급속하게 성장하였다. 특히 이동전화가입 보증금을 대체하는 수단으로 개발된 상업신용보험이 시판 1년 만에
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기타 경제성분석 모형
앞에서 살펴본 경제성 지표모형, 투자결정론적 모형이외에도 투자안을 평가하는데 있어서 유용한 평가도구로서 의사결정이론모형, 위험분석모형, 가치공헌모형 등이 있다.
(1) 의사결정이론 모형
의사결정이론 모형이
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걸어야 된다고 생각한다. 국가 흥망성쇠의 놀라운 사실들!
무역학과
1. 국제경제사정
2. 성쇠의 원인
1. 공동행위의 논리
2. 공동행위의 논리가 주는 함의
3. 국제경제 사례
서평 : 일국의 성장과 쇠퇴의 근본 원인을 읽고
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기는 습관》《청소년을 위한 이기는 습관》《 돈이 굴러들어오는 실전 마케팅》이 있다.
주제어 : 동사형 인간, Camp 이론, 이기는 습관, 인사관리, 조직관리, 창조적 고통, 1.6k 1. 소개의 글
2. 들어가며
3. 성스러운 인격의 조우
4. 본문
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기, 글로세움
이장원(1997), 대졸 화이트칼라의 능력개발과 경력에 관한 연구, 한국노동연구원
한국직업능력개발원(2001), 인간, 직업, 미래, 개원4주년 기념 학술심포지움
한국과학문화재단(Korea Science Foundation), 2010년 과학기술분야 미래유망직
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기업 정규직 중심의 임금인상과 복지확대로 노동시장의 양극화 촉진
8. 노조의 작업장 통제로 기업의 인력운영이 유연하지 못하고 경영혁신이 어려움
9. 상급 노동조합의 노동운동이 정치적 상징성을 잃고 이익집단적 성격이 강화됨
문제점
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