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기업교육
1) 이문화 교육(Cross-Cultural Training)
2) 핵심역량의 개발, 육성
Ⅴ. 미국기업의 아웃소싱
1. 일반사항
2. 물류아웃소싱 정도
3. 물류 아웃소싱 관계 계획
4. 제3자물류관계의 기획, 운영, 모니터링
5. 제3자물류 성과평가
참고문헌
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기업가정신의 결정요인에 관한 연구. 한국인적자원관리학회지 제14권 제2호.
윤백중(2011). 대학생의 창업 성공과 실패에 대한 인식이 창업의도에 미치는 영향에 관한 연구. 한국산학기술학회논문지 제12권 제8호.
이춘우 외(2014). 기업가정신
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자원관리의 통합전략, 성균관대학교 대학원 논문, 2003.
김기태, 인수학병 후 통합과정에 있어서 구성원의 저항에 관한 연구, 한양대학교 대학원 논문, 2012.
김사혁 외, 인수합병 전략에 따른 인터네트워킹 산업구의 변화, 2001.
김희석, 기업인
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기업의 발전에 도움이 될것이라 생각한다.
개인적으로 홈쇼핑에서 게시판을 통해 물건의 상태와 실물에 대해 물어볼수 있고 의사소통이 가능하게 되어 만족스럽게 생각한다.
참고서적
1. 인적자원개발론, 김선희, 이로미, 서현사, 2010
2. 똑똑
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외 1명, 중국 국유기업 개혁의 내용과 그 한계점, 한국노동연구원, 2012
* 서평, 중국 국유기업 임금제도에 대한 사적 고찰, 충북대학교, 2011
* 우원원, 중국 국유기업 전략적 인적자원관리에 관한 연구, 광주대학교, 2011
* 왕뢰 외 1명, 중국 국유
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인적자원개발론-성과중심의 방법론과 촉진전략, 한올출판사
-김종표(2006), 기업교육론, 양서원
-김선희(2004), 기업교육 프로그램 개발의 실제, 서현사
-한국표준협회 http://www.ksa.or.kr/
-한국생산성본부 http://www.ksa.or.kr/
-한국능률협회 http://www.kma
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기업결합의 포트폴리오 효과에 대한 규제, 한국법제연구원, 2005
이건웅, 기업포트폴리오분석을 통한 전략적 대체안의 개발에 관한 연구, 건국대학교, 1985
이정언 외 1명, 글로벌 금융위기에 따른 기업의 고용 포트폴리오 전략, 한국인적자원개
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기업 홍보 활동의 효과성 분석.\" 마케팅연구 제39권 제1호 (2024): 45-67.
최순영. \"인턴십 프로그램의 채용 연계 효과에 관한 실증 연구.\" 인적자원개발연구 제26권 제3호 (2023): 78-95. 목차
1. 서론
2. 갤럭시 캠퍼스 스토어와 대학생 전용 플랫
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기업 인수합병에 대한 국부유출문제(주로 헐값에 팔았다는)의 불식에도 기여할 것이다.
3. 기업경영의 투명성 제고
중소기업 M&A 활성화의 장애요인 중 기업경영의 불투명성이 큰 비중을 차지하고 있다. 재무제표에 대한 불신, 부외부채존재
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인적자원개발.
손근, 장영철, 김영생, 이창욱. (2014). 직장 내 현장훈련 OJT실시 여부가 근로자의 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향 및 직무능력향상의 매개효과. 기업교육연구.
박한규(2011),「중소기업 S-OJT 훈련가의 체계적 현장직무교육훈
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