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효과적이므로 환자의 호흡을 돕는다)
3.호흡하기 힘들어 하실때를 대비해 Incentive spirometry를 하도록 교육한다.
4.체위배액을
할 수 있도록 교육한다.
1.비강캐뉼라를 통해 2L씩 산소공급을 하여 SPO2가 93% 95%로 올랐다.
2.처방된 약을 투여했다.XYZ
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개념
직업관
직업의 의의
직업관의 유형
직업관의 변천
직업의 사회적위세(prestige)
직업윤리의 최소기본요건
직업심리검사
심리검사의 역할
직업심리검사
진로상담의 개념과 범위
진로상담의 목표
진로상담이론(
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9. 단체교섭의 기초적 조건
단 체 협 약
1. 단체협약의 의의와 기능
2. 단체협약의 성립
3. 단체협약의 효력과 효력확장
4. 단체협약의 내용
5. 단체협약의 관리
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개념
2) 전달체계에 대한 의의
3) 우리나라의 건강보험 관리체계
5. 건강보험의 재정
1) 개념
2) 건강보험
3) 보험료
4) 보험료 부과체계
5) ‘07년도 재정 현황
Ⅲ. 결 론
❍. 건강보험의 문제 및 대처방안
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개념
2. 사건접근법
3. 인적정보처리 혹은 행동과학접근법
4. 인적자원회계
5. 사회경제회계
6. 부가가치회계
7. 회계의 목적
8. 회계공준
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28. 화폐성·비화폐성, 자본유지개념
28. 이익평준화
29. 관련원가·비관련원가
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개념
2. 사건접근법
3. 인적정보처리 혹은 행동과학접근법
4. 인적자원회계
5. 사회경제회계
6. 부가가치회계
7. 회계의 목적
8. 회계공준
.
.
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28. 화폐성·비화폐성, 자본유지개념
28. 이익평준화
29. 관련원가·비관련원가
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8) 임상병리검사
9) 약물치료
2. 자료분석
1) 추정진단
2) 간호진단 및 우선순위 결정
# 자신에 대한 부정적인 인식과 관련된 자존감 저하
# 망상, 환청과 관련된 불안
# 불안과 관련된 수면장애
3. 간호계획
4. 간후수행
5. 간호평가
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관리망이론
제 5절 상황적 리더십론
1. Fiedler의 상황론
2. House의 행로-목표이론
3. 삼차원 리더십 유형
4. Hersey 와 Blanchard의 상황적 리더십 유형
제 6절 새로운 리더십론
1. 리더십 대용 상황모형
2. 변혁적 리더십 이론(Bass)
3. 카리스마
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의의
5) 한계
4. 슈퍼리더십 이론
1) Manz&Sims
2) 초점
3) 슈퍼리더십
4) 의의
5) 한계
※ 기타 새롭고 다양한 리더십론
참고
<리더십의 개발>
1) 개인행동 수준의 리더십 개발
2) 집단행동 수준의 리더
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진단표 질문사항
올바른 수퍼바이저 자가판단 항목
다른 사람을 가르치는 것을 좋아한다.
가장 우선시 되는 기본 자질.
다른사람들이 못 알아들을 때 잘 참는다.
학습 속도의 차이성을 인정하는 것.
다른 사람들이 더 잘 하도록 돕는데 헌신적
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