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재벌의 구조개혁과 공정거래 정책 방향 공정위 보도자료, 1999
ⅲ. 금융감독원, 기업공시제도 해설, 금융경제사, 올해안에 공정공시제도 도입·시행
ⅳ. 이승철, 공정거래경제학, 한국경제연구원, 1999
ⅴ. 이원흠·최수미, 공정공시제도 시행이
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재벌과 대기업 위주의 성장으로 경제적 하부구조가 부실해지고, 정부 주도로 인해 정부관료가 비대해지는 현상등 문제를 발생시키기도 했다. 이런 차이점으로 수출지향적 공업화와 수입대체적 공업화를 살펴보면서 한 국가가 경제적 성장에
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재벌)신금융 정책의 연관성, 대안연대회의(2003), 신산업 정책, 어디로 가야하나 토론회 발표문
이철호(2003), 교육공공성 실현을 위한 대학평준화 방안 모색, 법민국교육연대(준), 공교육 개편 심포지엄 자료집.
장원섭 외(1999), 학교에서 직업세
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70년대 수출입국의 기치 아래 한국수출의 견인차 노릇을 해왔던 종합상사들은 심각한 정체성의 위기를 겪고 있다. 금융위기 이후 진행된 대기업 구조조정으로 계열사 수출 대행을 통한 그룹의 자금창구 역할은 사실상 폐지됐다. 계열사별로
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대기업의 설비투자 확대
‘04년의 경우 투자애로 해소를 위해 대통령님 주재 경제계 대표와의 간담회(5월 2회) 및 투자전략 보고회(6.18)시 건의된 총 68개과제 중 56건을 수용, 범부처 차원에서 차질 없이 추진중이다. 그 결과 대기업의 설비투자
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대기업에서 주로 확인할 수 있다. 단순히 삼성뿐만 아니라 다른 대기업 역시 가족 위주로 경영이 진행되기 때문이다. 다행히 삼성 그룹의 경우 이재용 부회장이 앞으로는 전문 경영인을 고용해 삼성 그룹의 혁신을 일으킨다고 하였다. 이러한
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그룹의 성장에 있어 국내 정치권의 협조와 국민의 성원이 있었던 것이 사실이다. 그러나 롯데그룹은 이러한 과거를 잊고 신격호 두 형제의 경영권 승계 다툼으로 사회적 이슈를 낳고 있는 것이다. 또한 롯데그룹은 국내를 대표하는 대기업으
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그룹을 만든 것은 모두가 ‘사람의 힘’이기 때문이다. 교원그룹은 기업 매출 규모는 중견기업 이지만 사람을 키우기 위한 교육과 인프라에 대한 투자는 국내 대기업 못지 않게 투자를 아끼지 않는다. 1. 사람을 가르치고 키우는 교원그룹
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그룹의 성장기반을 마련
금속, 화학, 건설·물류, 금융 등 4대 국가 기간산업분야를 중심으로 사업복합화를 성공적으로 이룸
오늘날 자산규모 20조원, 매출 12조원의 재계 10위권의 대기업으로 성장
동부 특유의 계획적이고 전략적인 사업추
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LG,SK에 그늘에 숨어있는 이러한 우량기업의 가치를 쉽게 지나치는 경향이 있다. 그러므로 우리는 현재의 금호 아시아나 그룹이 어떻게 형성되어 왔으며 현재 그 결과로 이루어진 금호아시아나 그룹의 조직 형태와 미래의 나아가야 할 방향에
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