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용기]를 읽고..(10-14)
5. 피터 드리커의 [프로페셔널의 조건]을 읽고. (14-18)
6. 피터 F.드러커의 [Next Society]을 읽고..(18-25)
7. [죄와 벌]을 읽고 ..(25-27)
8. [한국의 부자들]을 읽고..(27-29)
9. 피터 드러커의 [21세기 지식경영]을 읽고..(29-33)
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기업별 조합주의
▇ 그밖의 특징
▪ 생활보장의 일괄채용
▪ 정형화 된 회사인을 만드는 훈련
▪ 보직순환
▪ 개인간 경쟁억제와 인화중시
▪ 집단책임 제도
▪ 사생활에까지 미치는 직원복지의 온정
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경영은 앞으로도 삼성의 건재할 수 있는 원동력이 된다고 생각된다. 레포트를 작성하면서 짧은 시간에 많은 내용을 조사하면서 왜 삼성이 초일류 기업이 되었는지 알 수 있었고 다음기회가 있다면 간단한 레포트보다는 좀더 깊이있는 분석을
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그 사원에게 맞는 부서를 찾을 수 있게 도운다고 한다. 피터 드러커 역시 어떤 직무에 사람을 배치했는데 그 사람의 성과가 신통치 못하다면 그것은 경영자의 잘못이라고 지적했다. 끊임없는 구조조정과 비정규직으로 노동자들을
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기업은행, http://www.kiupbank.co.kr
한국수출입은행, http://www.koreaexim.go.kr □ 서 론
○ 제조업 공동화 검토 배경
□ 본 론
○ 제조업 공동화 개념 및 진행과정
○ 제조업 공동화 현황
○ 제조업 공동화 원인
○ 외국과의 제
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조학습(CAI)
2) 멀티미디어 학습
3) 교육정보 통신서비스망(CNEI 및 EDUNET) 활용 학습
5. 학교 종합정보 관리 시스템과 학교교육
Ⅵ. 경영정보관리
1. 정보의 중요성
1) 개인차원
2) 기업차원
3) 사회차원
2. 정보의 개념
1) 정보 정의의 어려움
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개념
Ⅲ. 지방분권(지방분권화)의 필요성
1. 서울 집중의 문제
2. 지역경제 몰락의 악순환
Ⅳ. 지방분권(지방분권화)의 동향과 방향
Ⅴ. 외국의 지방분권(지방분권화) 추진 사례
1. 일본
2. 프랑스
3. 영국
4. EU
Ⅵ. 지방분권(지방분
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기업의 이익도 엄밀히 따져 보면 결코 구조조정에 따른 재무적 이익이 크다고 할 수 없다. 부채비율축소, 금리인하, 환율이익, 자산정리 등 재무적 차원에서의 개선과, 인원감축 등을 통한 이익이 전부였기 때문이다. 기업의 기술혁신과 경영
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경영권 양도 등이 대부분을 차지하였다. 우리나라에서 기업들이 M&A의 세계적 추세와 동떨어진 이유는 다음과 같다.
(1) 우리나라의 기업합병은 정부 또는 금융기관에 의한 부실기업 정리와 산업구조 조정의 일환으로만 사용 되어 왔다.
(2)
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경영의 개념
2.지하철의 역발상 경영 배경
(1)도입 당시 문제점
(2)시초
3.서울 지하철공사와 도시철도공사의 역발상 경영 적용 사례
(1)서울지하철공사(1-4호선)의 현재상황
(2)현재 운영상황
III. 결 론 –문제점 및 제언
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