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\" 명경사
유규창, 박우성 \"21세기형 성과주의 임금제도\" 명경사 Ⅰ. 의의
Ⅱ. 특징
Ⅲ. 유형
1. 스캔론플랜
1) 의의
2) 특징
2. 럭커플랜
Ⅳ. 기대효과
1. 작업방식의 개선
2. 생산성과 제품품질의 향상
3. 노사관계의 개선
Ⅴ. 결
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과학적 분석
3) 사례 2 - 교보생명
4. 현 단계의 문제점 -사회적 목표와 경제적 목표의 불균형
5. 한국 기업목표의 미래 (2010년 이후 향후)
(1) 한국 기업목표 미래의 특징
1) 경제적 목표와 사회적 목표의 균형
2) 양자의 균형적 추구가 주는
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사회발전연구. 『사회발전연구』. 8. (2002).
이준구, 경제학 원론, 법문사, 2000
박병영, 한국 정부-기업 관계의 다양성과 그 결정요인, 연세대 대학원, 1999
조성택, “경제위기와 정부-기업관계의 변화”, 2008, 한국행정사학지, P.14~20
최종원, 한국
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사회발전연구. 『사회발전연구』. 8. (2002).
이준구, 경제학 원론, 법문사, 2000
박병영, 한국 정부-기업 관계의 다양성과 그 결정요인, 연세대 대학원, 1999
조성택, “경제위기와 정부-기업관계의 변화”, 2008, 한국행정사학지, P.14~20
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사회발전연구. 『사회발전연구』. 8. (2002).
이준구, 경제학 원론, 법문사, 2000
박병영, 한국 정부-기업 관계의 다양성과 그 결정요인, 연세대 대학원, 1999
조성택, “경제위기와 정부-기업관계의 변화”, 2008, 한국행정사학지, P.14~20
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