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영리를 취하지 않는다. 라는 기준 및 사생활 존중과 비밀 미공개 등과 같은 내용들이 사회복지사들의 관점에 따라 달라지는 것들이기에 기준을 제시하여 명확한 객관성을 두는게 개선 부분이라 생각한다. 출처: 사회복지실천원론 
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  • 등록일 2015.01.09
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사회복지사로서 윤리강령의 정착이라는 사회적 책임을 위해 사회복지사 스스로가 그 해답을 제시해야 한다고 생각한다. [참고문헌] 사회복지실천기술론, 2015, 길귀숙 외, 양서원 사회복지실천기술론, 2014, 이영호, 공동체 사회복지실천론, 2013
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사회복지실천 기술론. 양서원. 김만두 외(1993). 현대사회복지개론. 홍익제. 박종삼 외(2002). 사회복지학 개론. 학지사. Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 사회복지사 윤리강령이란 2. 사회복지사 윤리강령의 내용 중 개선해야 할 부분 1) 윤리강령
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  • 등록일 2015.01.08
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사회복지실천기술론. 학현사, 2007. 김치영. 사회복지조사론. 교문사, 2007. Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 사회복지사의 자기성찰의 개념과 필요성 2. 자기성찰 질문에 대한 답변 3. 사회복지사가 되기 위해 개선해야 할 부분 4. 나의 사회복
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비밀보장을 철저히 보호해 줄 수 있는 방법 1) 윤리강령을 통한 해석과 적용 2) 윤리적 의사결정 3) 인간존엄과 생명의 보호 차원에서의 비밀보장 4) 사회복지사의 클라이언트 옹호 의무 5) 정의의 원리 3. 시사점 Ⅲ. 결론 참고문헌
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논문 752건

등장배경 1. 등장배경 2. 사회복지에 있어서의 행동모델의 영향 Ⅱ. 행동모델의 이론적 기반 1. 기본개념 Ⅲ. 사회복지실천에의 적용 1. 행동모델의 목표 2. 행동모델의 개입과정과 사회복지사의 역할 1st. 사례개요 2nd. 사례개요
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  • 발행일 2008.10.24
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복지학회, 2006 홍미령, “주요국의 노인장기요양보호제도에 관한 연구”, 경희행정논총 15권 1호, 2002 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 이론적 배경 Ⅲ. 주요 선진국의 노인장기요양보험 사례분석 Ⅳ. 한국 노인장기요양보험의 문제점 및 발전방안 Ⅴ. 결
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  • 발행일 2009.08.07
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복지 업무체계의 일관성을 살린 노인복지전달체계의 확립이 필요하다. 보건복지사무소가 정착이 되면 보건복지사무소에 노인복지 업무를 수행하는 전담부서가 설치되어야 하며 거기에는 노인복지 전문사회복지사(가칭 노인복지사 또는 노
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  • 발행일 2012.06.08
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2. 해외 자살의 동향 Ⅳ. 우리나라 노인자살 현황분석 Ⅴ. 노인자살예방 프로그램 및 개선방안 1. 보편적 예방 프로그램 및 개선방안 2. 선택적 예방 프로그램 및 개선방안 3. 지시적 예방 프로그램 및 개선방안 Ⅵ. 결론 참고문헌
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  • 발행일 2012.07.13
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  • 저자
개선방향 1. 장기요양보호 시설의 평가 및 감독 2. 적용대상사 범위확대 3. 재가장기요양보호 제공인력 인프라 및 기준마련 4. 전산시스템의 일부통합
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  • 발행일 2008.12.03
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취업자료 3,709건

할 수 있는 전략을 기술해 주세요. [3000 Bytes 이내] 3. 신한은행 입행을 위해 학창시절 특히 노력했던 내용과 결과 등에 대해서 기술해 주세요. [4000 Bytes 이내] 4. 최근 인상 깊게 읽었던 인문학 서적과 경제·경영 관련 서적 각 1권씩을 소개하고
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  • 등록일 2018.01.31
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  • 직종구분 기타
서술하시오. 3. 경기복지재단에서 본인이 기여할 수 있다고 생각하는 강점이나 역량을 구체적으로 서술해 주세요. 4. 앞으로 사회복지 분야에서 이루고 싶은 목표와 이를 위해 어떤 노력을 할 계획인지 알려 주세요. 5. 면접 예상 질문 및 모
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  • 직종구분 일반사무직
사회복지와 관련하여 가장 의미 있었던 사례를 소개하고, 그 경험이 본인에게 어떤 영향을 미쳤는지 설명해 주세요. 3. 서울시복지재단에서 본인이 기여할 수 있다고 생각하는 강점이나 역량을 구체적으로 서술해 주세요. 4. 앞으로 사회복
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  • 직종구분 서비스, 기타 특수직
윤리적 딜레마에 직면했을 때 적절한 판단을 내릴 수 있도록 윤리 교육과 자기 성찰을 꾸준히 실천할 것입니다. 이를 통해 신뢰받는 아동가족 전문가로 자리매김하며, 사회적 약자의 권리 보호와 복지 증진에 앞장서겠습니다. 마지막으로, 편
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  • 직종구분 기타
할과 업무수행계획을 기술해 주십시오.(평가 착안사항 : 조직이해능력, 직무수행능력) 5. 공공기관의 부패와 비리, 방만경영을 예방하고 이를 해소하기 위한 방안을 본인의 경험과 가치관을 통해 기술해 주십시오.(평가 착안사항 : 직업윤리,
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  • 등록일 2019.12.30
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  • 직종구분 공사, 공무원
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