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재해 부조 의무제도 시작
1948년 노동3권 보장, 근로자 보상문제 단체협약 전개
1953년 산업재해 개별사용주책임제도 확립
1964년 산업재해근로자 보호 사회보험제도 중 먼저 도입
1995년 산재보험 업무 고용노동부 -> 근로복지공단으
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보험 (social insurance)
. 산재보험(=산업재해 보상보험제도)
- 요양급여
- 휴업급여
- 장해급여
- 유족급여와 장의비
- 상병보상연금
. 연금
- 공무원연금
- 군인 연금
- 사립학교 교직원 연금
- 국민연금
: 노령(완전 노령, 감액 노령, 재직자 노령,
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028년에는 40%로 인하하되, 기준 수급자 및 기존 가입기간에 대하여는 종전대로 지급하여 기득권을 보장하는 개정이다. 산법재해보상보험법은 2007년 12월 14일 법률 재8694호 전면 개정하였다. 산업재해보상제도 개선안을 토대로 산재근로자에
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안전망 구조
1) 사회보험
(1) 국민연금제도
(2) 건강보험제도
(3) 고용보험제도
(4) 산업재해보상보험제도
2) 공공부조
(1) 긴급복지지원제도
(2) 국민기초생활보장제도
3) 사회복지서비스
3. 시사점
Ⅲ. 결론
참고문헌
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보험
1) 국민건강 보험
2) 산업재해보상보험
3) 고용보험
4) 국민연금
나. 공적 부조
1) 생활보호
2) 의료보호
3) 재해구호
다. 사회복지 서비스
1) 아동 복지 서비스
2) 청소년 복지 정책
3) 가족복지 서비스
4) 노인 복지 서비스
5) 장애인 복지 서비
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산업재해 보상보험
근로자가 업무상 재해 및 질병에 대해서 치료 및 보상급여를 제공하는 제도이다.
우리나라에서는 근로자가 현장에서 직접적으로 부딪치는 문제라는 점에서 상대적으로 오랜역사을 가지고 있다. 업무상의 재해 여부는 업
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2. 사회복지서비스 대상
1) 아동 및 청소년복지대상
2) 노인 및 장애인복지대상
3) 여성복지 및 보육대상
Ⅲ. 사회보험의 대상
1. 국민건강보험 적용대상
2. 국민연금 적용대상
3. 고용보험 적용대상
4. 산재보험 적용대상
* 참고문헌
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근로기준법
군사
혁명
정부
1960
~
1961
-공무원연금법
-갱생보호법
-군사수호보상법
-생활보호법
-윤락행위등방지법
-아동복리법
1962
-선원보험법
미실시
-재해구호법
-국가유공자 및
월남귀순자 보호법
제3
공화국
1963
-군인연금법
-산업재
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보상연금
*해설-산재보험의 보험급여
-요양급여, 휴업급여, 장해급여, 간병급여, 유족급여, 장의비, 상병보상급여, 특별급여제도
43. 산업재해보상보험의 가입자는 누구인가?
①근로자
②사업주
③노동부장관
④전국민
⑤재해근로자
*해설-산
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보상만으로는 너무 부족하다. 따라서 완치 후에도 보다 많은 보상을 받을 수 있도록 민사소송을 걸 수 있다
4. 2002년 산업재해 현황(노동부-산업안전국, 2003.3)
가. 총 괄
○1인 이상 산재보험 적용사업장은 1,002,263개소이고 근로자수는 10,571,279
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