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평등의 출발이 된다. 국가예산 중 군사비로 30%를 사용하는 분단사회에서 복지정책을 확대하기 위해서라도 한반도 평화 정착은 중요한 문제가 된다. 성불평등의 기원
가부장적 성문화
노동현장에서의 성차별
지금, 여기’ 양성평등을
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평등개념에 관한 여성학적 연구", 이대 여성학과 석사학위
노동부(1999), <모성보호비용의 사회적 분담방안>, 노동부.
박영숙(2000), "여성건강의 개념과 여성주의적 관점 및 여성건강의 문제와 의료체계", <여성건강에 대한 내부 워크샵>
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남녀별, 학력별도 추가되어 전망되었다. 이 연구에서 제시한 인력수요 증가산업, 증가직업, 감소직업은 다음 <표Ⅷ-11>과 같다.
<표Ⅷ-11> 인력수요 증가산업, 증가직업, 감소직업
한편, 김효근(1999)은 전 세계적으로 급속히 성장하고
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양성평등, 아동과 여성의 복지증대로 여성의 사회적 진출과 저출산을 해결하여 인구감소 및 고령화 문제를 해결할 수 있도록 가족복지정책을 마련해야할 과제가 남겨지지 않은가 생각합니다.
<출처 : 가족복지론 교안, 휴넷사회복지평생
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평등의 증가현상
출처 : 한국빈곤문제연구소, 2003.
여러 연구자들에 의한 빈곤율 추정현황을 조사한 결과 <표 2-1>에서도 알 수 있듯이 정부기관의 여러 연구자들에 의해 빈곤규모가 계측되고 있으나 동일한 자료와 동일한 기준을 사용했
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시장질서 확립
4. 과학기술 중심사회 구축
5. 참여복지와 삶의 질 향상
6. 국민통합과 양성평등사회 구현
7. 교육개혁과 지식문화강국 실현
8. 지방분권과 국가균형발전
9. 부패 없는 사회와 봉사하는 행정
10. 정치개혁 실현
참고문헌
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효율성이라고 평가되어지지만 정부는 사회보험 개혁을 하려고 함.
-사회보험(연금, 건강보험) 2)사회서비스분야(사회적 일자리, 약자에 대한 서비스)
○국민건강보험 민영화등 의료산업의 영리화? 등에서 보이는 시장중심의 복지정책
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시장에 제대로 적응하지 못하는 사람들을 위해, 정부가 시장에 개입할 수 있도록 검토되어야 한다. 다섯째, 사회 공공재의 증진을 위해 분배적 평등을 통한 사회정의의 실현을 위한 기능을 할 수 있어야한다 등을 들 수 있다.
앞으로의 우리나
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근로자 파견제
8) 근로자 파견제 도입 논의 경과
9) 공익위원안의 내용
10) 공익위원 안에 대한 평가
11) 차별?배제되는 노동계층
12) 여성노동자
13) 하청노동자
Ⅷ. IMF 이후의 한국기업의 구조조정 사례(삼성)
Ⅸ. 결론
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현황
15. LOTTE HOTEL의 임금형태
16. LOTTE HOTEL의 교육훈련내용 및 교육방법, 교육교재
17. LOTTE HOTEL 내의 각종 서클활동
18. LOTTE HOTEL의 고객만족운동을 위한 특별교육 및 활동
29. LOTTE HOTEL의 직원 사기진작을 위한 특별교육 및 활동
20. L
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