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근로자의 증가 원인
(2) 비정규 노동자의 임금 및 노동조건
(3) 비정규 고용계약의 실태와 문제점
다. 외국인 노동자의 문제점과 대책
(1) 외국인 산업연수제
(2) 불법 취업자
(3) 문제점 및 대책
라. 최저임금제
(1) 최저임
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1977년 독일 함부르크 지역에 위치한 84개 기업체(Betrieben/ 총47,000명 고용)
11) 알콜리즘 문제를 담당하고 있는「독일연방 건강교육기관」(Bundesanstalt f?r gesundheitliche Aufkl?rung)
Ⅴ. 산업정보시스템 국가별 비교
Ⅵ. 결론
참고문헌
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외국인 근로자 등 사회적 소수자를 포용하는 교육과정, 교과서를 개발할 예정이다.
교육적자원부는 외국인 근로자 자녀의 교육권을 실질적으로 보호하기 위하여 불법체류자의 자녀들이 단속이 무서워 학교에 다니지 못하는 사례가 발생하
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4. 산업재해보험의 입법화와 특성
5. 우리나라 산업재해보상보험법의 특색
6. 산업재해보상보험법과 관련되는 법령
Ⅱ.본론
1. 업무상 재해
2. 비정규직 노동자
3. 외국인 근로자
Ⅲ. 결 론
1. 급여
2. 수급권자
3. 서비스 전달체계
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정책과 문제점
ⅲ. 복원 / 보수 / 유지 관리 현황
Ⅳ-2. 관광 요소별 접근
ⅰ. 관광 프로그램 - 나열에서 탈피, 비판점 / 실제 체험사례 추가할 것 / ‘코스’관련 제목수정?
ⅱ. 이동수단과 관광프로그램
ⅲ. 티켓
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정책의 방향
7. 여가정책 현황 및 기본방향
1). 여가문화 활성화 대책
2). 외국의 여가정책 사례 분석
8. 계층별 여가복지정책
1). 노인 여가복지정책
2) 청소년 여가정책
3). 장애인 여가정책
4). 여성 여가정책
5). 근로자 여가정책
<보 충
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사례 (대한무역투자진흥공사) Ⅰ. 서론
1. 서론
Ⅱ. 해외 투자란?
1. 해외투자의 개념
2. 해외투자의 분류
3. 해외직접투자의 배경
4. 해외직접투자의 방법
5. 해외직접투자의 과정
6. 해외투자의 효과
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사례
1. 종래의 공공부조제도의 내용과 문제점
2. 공공부조제도의 개혁
3. 공공부조제도 개혁의 접근방법
1) Welfare-To-Work(WTW) 프로그램
2) 근로연계(Workfare) 또는 강제근로규정(Mandatory Work Requirement)
3) 재정적 유인제도(Financial Incentives)
4) 시
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정책과제
1) 차별관련 법제 개정 및 정비
2) 차별시정기구의 제도화
3) 고용평등감독관 제도 활성화
4) 성차별 관련 법 개정
5) 외국이주자 차별개선
6) 고령자 고용촉진 추진을 통한 연령차별 개선
7) 차별정책을 위한 행정기관 운영
8) 차
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항공기산업의 지식경쟁력
1. 항공기산업의 지식경쟁력 강화 의의
2. 항공기산업의 지식경쟁력 분석과 발전전망
1) 현위상
2) 수급현황 및 전망
3) 주요 기업동향
4) 고용동향 및 전망
3. 지식경쟁력 분석
4. 산업조직 분석
참고문헌
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