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조직 내의 적응 및 성공은 EI에 의해 결정된다고 하기도 하였다.
Ⅳ. 참고문헌
이현정, 『감성지능이 조직시민행동에 미치는 영향』, 2011. Ⅰ. 감성지능의 정의
Ⅱ. 감성지능의 구성요소
Ⅲ. 감성지능의 중요성 및 사례
Ⅳ. 참고문헌
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골먼의 감성지능 네 가지 요소
1) 자기인식능력(self-awareness)
2) 자기관리능력(self-management)
3) 사회적 인식능력(social-awareness)
4) 관계관리능력(relationship management)
2. 자신이 경험한 감성지능의 중요성(사례 포함)
Ⅲ 결론
참고문
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골먼의 감성지능 네 가지 요소
1) 자기인식 능력(Self-Awareness)
2) 자기관리 능력(Self-management)
3) 사회적 인식 능력(Social awareness)
4) 관계관리 능력(Relationship management)
2. 본인이 경험한 감성지능의 중요성에 대하여 사례와 함께 서술
Ⅲ. 결론
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부여를 하고, 행복을 추구하는 삶을 살아야 한다.
4. 출처 및 참고문헌
다니엘 골먼, EQ 감성지능, 웅진지식하우스, 2008 1. 서론
2. 본론
(1) 골먼의 감성지능 네 가지 요소
(2) 내가 경험한 감성지능의 중요성
3. 결론
4. 출처 및 참고문헌
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리더십. 박영사.
박광철(2009). 리더의 감성지능과 변혁적 리더십이 조직유효성에 미치는 영향. 숭실대학교 박사학위논문. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 골먼 감성지능
2. 골먼 감성지능 네가지 요소
1) 자아인식능력(Self-Awareness)
2) 자기규제
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