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구조 조정
(1) 5대 그룹의 재무구조조정
(2) 5대 그룹의 재무구조조정 전체평가
(3) 5대 그룹별 재무구조조정 현황
(4) 주요 재벌기업들의 구조조정 추진현황
1) 현대그룹
2) 삼성그룹
3) LG그룹
4) SK그룹
3. 재벌구조개혁의 향후 추
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개혁
5. 산업재벌정책 - 경쟁정책의 재구성
가. 금융부문의 개혁
나. 노동시장의 유연성제고
다. 토지정책의 변화
라. 공공서비스제공의 확대와 세정의 혁신
마. 시장하부구조의 개선 - 회계제도의 신뢰성 제고
바. 정부혁신
6.
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말
2. 그룹조직, 범위의 경제 (economies of scope), 기업성장과 경제발전
3. 기업집단과 지배구조: 내부자와 외부자 간의 긴장
4. 재벌과 한국의 금융위기
5. 금융위기 이후 기업구조조정의 평가
6. 중진국 경제와 기업집단
7. 맺는 말
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정부, 재벌로부터 은행의 경영을 독립시켜야 할 것이다. 세째, 왜곡·집중된 재벌의 소유구조 개선과 부실경영의 책임이 있는 총수의 퇴진이 이루어져야 할 것이다. 특히 이러한 소유구조 개혁과 총수퇴진은 기업지배구조의 실질적 개선을 통
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정책이 지속적으로 이루어지지 못한 데 큰 원인이 있다. 경기에 따라 재벌정책이 변하고, 선거가 있을 때 마다 후퇴 했다. 따라서 재벌의 버티기 작전이 항상 성공했다. 따라서 재벌문제를 포함하여 기업구조 개혁의 궁극적인 성공은 정부정
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정부(참여정부) 노동정책의 구조조정
Ⅴ. 노무현정부(참여정부) 노동정책의 직권중재
Ⅵ. 노무현정부(참여정부) 노동정책의 근로시간
Ⅶ. 노무현정부(참여정부) 노동정책의 노사관계
1. 신자유주의 노사관계 정책
1) 사회통합적 노사
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재벌개혁
1. IMF의 요구 사항
2. 정부의 정책방향
3. 재벌측의 입장
4. 시민?노동 단체의 입장
Ⅳ. 금융부문의 문제점과 과제
1. 금융부문의 근본문제
2. 자주성의 상실
3. 책임경영 체제의 부재
4. 감독의 부실
5. 부실 금융의
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정책구분
정부대책
재계의결
-결합재무제표 도입
-지배력기준 반대
경영투명성
-상호지급보증금지
-먼저 금융관행 개선
-점진적 접근 필요
M&A
-적대적 M&A허용
-경영권 안정 배려 미흡
-기조실 해체
-경영조직 거래비용 상승
지배구조
-사외이
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경영의 개념과 기법을 도입하여야 한다. 다양한 경영환경과 시장의 변화에 대응하기 위해서는 새로운 문화, 새로운 생각을 가진 사람의 수혈이 요구된다. 즉, 혼혈주의의 채택이 불가피하다.
셋째, 재벌은 정부와 약속한 구조조정 개혁안을
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재벌의 도덕적 해이의 희생물이 되었다. 그런데도 금융은 아직 타율성이 지배하고 있다. 이러한 지배구조 개혁과 금융자율성 정착을 위하여 기업은 선단경영에서 독립경영으로 바뀌어야 하고 금융경영에 정부의 개입과 재벌의 지배가 없어
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