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제도
Ⅳ. 임금문제와 노동시간
1. 임금수준
2. 임금체불
3. 잔업수당, 야간수당, 휴일수당
4. 임금지급방법
5. 강제잔업, 장시간 노동
6. 송금방법
7. 기타
8. 산재문제, 의료문제
1) 산재보험
2) 민사배상, 위로금
3) 작업환경, 산재예방 안
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대응전략이 없이는 기업의 생존을 보장할 수 없다는 사실을 기억해야 한다. Ⅰ. 서론
▶ 연구 배경 및 목적
Ⅱ. 본론(1) - 이론
1. 국제마케팅의 이해
2. 국제마케팅 믹스 정책
3. 국제마케팅 전략의 변화
Ⅲ. 본
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위험
Ⅲ. 청년 실업의 원인 분석과 책임
1. 청년실업의 원인
2. 청년실업의 책임 소재
Ⅳ. 청년 실업의 해결방안
1. 게임 구조의 재설정
2. 전 방위적 교육의 실시
Ⅴ. 평가와 소결
Ⅵ. 참고문헌
# 부록 - 인터뷰 및 설문 내용
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인력 정책
4. 정부의 최근 정책에 대한 비판
1) 외국인노동자의 근로자성을 여전히 거부하는 외국인 노동정책
2) 벌금제도에 대한 비판
3) 강제출국조처에 대한 비판
4) 연수취업제에 대한 비판
5) 대체고용에 대한 비판
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교원 수급계획
2002년 세제운영 방안
4. 통일 외교
남북화해 협력 활성화방안
이산가족 및 민간 교류협력
5. 문화체육
성공적 월드컵 개최를 위한 청사진
아시안게임 준비상황 및 추진계획
제주국제자유도시 추진계획
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기업의 움직임
2. 한국경제의 위기
(1) 국제 환경의 변화
(2) 금융위기
(3) 내수 시장의 침체
3. 세계화&청년실업
(1) 세계화 : 국내 기업의 해외진출
(2) 다국적 기업의 진출
4. 청년실업 문제에 대한 대응
(1) 정부의 청년 실업
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인력의 양성
3) 혁신기술을 보유한 벤처기업 창업촉진
4) 산업기술기반조성사업 제도 개선
3. 혁신역량의 강화
1) 「전자상거래」(E-Commerce) 도입촉진
2) 국가표준제도의 정비
Ⅲ. 기술정책과 국가산업기술정책
1. 세계화, 기술혁신이 국제
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기업 내에서의 의식변화 및 직원에 대한 재교육 시스템을 갖추고, 국가적인 정책적 지원 및 중소기업에 대한 대기업의 지원, 중소기업의 정보화 구축의 활성화, 관련 법 및 제도의 정비 등이 필요하며, 무엇보다도 기술적인 사회적 시스템 및
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부족한 실정이다.
부존자원이 부족한 우리에게 대학은 생물분야 박사급 고급인력의 70%이상이 모여있고, 정보통신 등 관련분야 전문가와 지식이 아울러 축적되어 있어 이들이 서로 협력하여 발명을 완성하고 특허권을 확보하여 벤처기업을
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부족한 실정이다.
부존자원이 부족한 우리에게 대학은 생물분야 박사급 고급인력의 70%이상이 모여있고, 정보통신 등 관련분야 전문가와 지식이 아울러 축적되어 있어 이들이 서로 협력하여 발명을 완성하고 특허권을 확보하여 벤처기업을
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