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지도자가 인식하는 기관장의 리더십유형이 조직효과성에 미치는 영향: 임파워먼트의 매개효과를 중심으로. 명지대학교 대학원 박사학위논문.
고광혁 (2011). 학교장의 서번트 리더십, 교사효능감, 학교 조직몰입 및 학교 조직효과성 간의 관계
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정치)군대의 직접 관장, 행정경제의 책임 위임
기본 국정운용전략: “군대 강조”, “경제 살리기”
7. 지도자 김정일의 고민과 변화 선택
1) 주관적 의지와 정책 실현수단의 부재 사이의 모순
→ 그를 변화로 이끄는 동력
2) 박정희식 개발독
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말아야 하겠다. 하나님의 다루심이 때로는 내가 원하는 모습이나 내게 고난으로 느껴질 찌라도 감사하고 내가 모르는 길을 밝히 보이시며 인도하시는 그분을 더 신뢰하리라 다짐해 본다.
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(2009). 청소년지도자의 직무만족에 대한 연구. 충주대학교 행정대학원 박사학위논문. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 청소년지도사의 개념
2. 청소년지도자의 자질의 중요성
3. 청소년지도자의 리더십의 중요성
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
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간이나 이 지상 명령에 사로잡혀서 뛰어 다니며 외친 결과 혼자서 약 7,000여 명의 자원 선교사를 전 세계로 내보낼 수가 있었던 것이다.
교회의 복음적 사명은 선교에 집약된다. 또한 교회의 생명이 이에 있다고 보아야 한다.
그러기에 교회의
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간의 차이가 있다. 위에서 말한 바와 같이 청지기에게는 최소한의 자율성이 있기 때문이다. 그런 면에서 청지기는 종보다 책임이 더 크고 무겁다. 또한 그 책임이 중한 만큼 반드시 주인으로부터 책임에 대한 평가를 받게 된다.
청지기의 책임
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회사를 통째로 사들이는 방식을 택했다. 자신의 회사를 살리는 건 중요하지만 다른 회사를 생각하지 않는 것 같다는 생각이 들었다. 이처럼 빌 게이츠에 대한 아쉬운 점도 있지만, 그래도 존경하고 지도자로서 최고라고 말하고 싶다.
+
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지도자 혼자만 독차지 하는 것이 아니라 구성원들에게 까지 전파가 되는것이다. 이때 지도자는 공(公)과 사(事)를 구분해야한다. 히딩크가 보여준 가장 뛰어난 리더쉽의 자질은 조직내부,외부 할것없이 원만한 관계를 유지하는 감각이다.
맺
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지도자가 바르게 하지 않는다면 아무리 명령을 내려도 따르질 않는다는 것이다. 이처럼 지금까지 정의 된 것으로 좀더 자세하게 말하면 사람이 바르지 못한 것을 바로잡는 일이라 하겠다.
이제까지 것들을 정의하면 논어에서 말하는 리더십
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리더십 승계의 본이 되다 / 6) 형제 국가, 모압 전에서 절반의 승리를 하다
7) 엘리사, 역사의 전면으로 나서다-나아만 치유 사건 / 8) 엘리사, 아람 군대를 물리치다
9) 엘리사, 사마리아 성에 구원을 선포하다 / 10) 엘리사, 하사엘의 모반을 예
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