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근로자 보호를 위한 정책역량 집중. 2」. 『한국방재학회지』, 2016, 44쪽-47쪽
2) 허환주, 「현대조선잔혹사」, 『후마니타스』, 2016
3) 김동현, 「비정규직 일자리 현황과 처우개선 방안에 관한 연구」. 『고려대학교 정책대학원』, 2019.
4) 김규
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고용보험제도의 내용
1. 고용보험제도의 개요
2. 한국고용보험제도의 의의 및 주요연혁
3. 고용보험의 적용확대 과정
4. 고용보험의 내용
1) 운영주체
2) 적용대상
3) 고용보험 적용제외 근로자
4) 고용보험 징수
5. 고용보험 사업
1)
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근로자들은 개인의 근로시간에 대한 보상을 명확히 인식할 수 있으며, 이로 인해 고용주와의 관계에서도 투명성을 확보할 수 있다. 통상임금의 산정 시 주의해야 할 점은 1. 통상임금
2. 통상임금 확대에 따른 입장
3. 통상임금 여부
4.
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적용대상 근로자가 노동조합의 조직대상에 포함되지 않는 경우에는 노동조합의 동의가 아닌 당해 연봉제 적용 근로자의 집단적 동의를 받아야 한다. 1. 들어가며
2. 취업규칙의 불이익변경의 판단기준
3. 동의의 방식
4. 동의의 주체
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고용 문제
○ 장애인 노동문제
1. 1990년대 이전 장애인 노동 (직업재활)
2. 1990년대 이후 장애인 노동
3. 장애인 노동의 현황
4. 장애인 노동의 대책
○ 외국인 노동자 문제
1. 외국인 노동자 유입 현황과 과정
2. 외국인 노동자의
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고용보험제도의 효율적 운영을 위해 빠른 시일 내에 개인별 관리시스템으로 전환할 필요성이 있으며, 이를 위한 사전 준비가 이루어져야 한다.
참고자료
<고용보험 거버넌스 해외사례> 동국대학교 김동헌 교수 2007.05.31
<2007년판 고용
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표준 직업 분류표(www.work.go.kr)
2. 보험학원론. 김주동 저
3. 강원대학교 부동산학과 홈페이지 (http://www.kangwon.ac.kr/~estate) 끝. 1.보 험 관 련 직 업 및 자 격 증 의 종 류(손 해 사 정 사 / 보 험 계 리 사 / 보 험 중 개 인 / 보 험 모 집 인 /
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3)우리나라 미혼모 보호제도의 현황
4)사 례
5)개선방안
6) 결 론
3.성차별 문제
1)성차별의 정의
2)성차별의 현황
3) 성차별에 대한 이론적 관점
4) 성차별에 대한 대응
5) 성차별에 대한 해결책 및 대안
6) 성차별 해결을 위한 사회 복지적 차원
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근로자 우선 채용
통상근로시간의 80% 이하로 제한
현행법 적용지침 구체화 1. 비정규직이란?
2. 현재 한국 비정규직 노동자의 실태 및 문제점
(1) 현재 한국 비정규직 노동자의 실태
(2) 비정규직 노동자의 문제점
3. 비정규직에 대한
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. 보험자대위
(1) 보험의 목적에 대한 보험자대위
(2) 제 3자에 대한 보험자 대위
Ⅱ. 보험위부
5. 사회보험의 의의와 특징, 종류 등에 관해 체계적인 요약설명.
Ⅰ. 사회보험의 의의
Ⅱ. 사회보험의 특징
Ⅲ. 사회보험의 종류
참고자료
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