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행정개혁을 추진하고 있으나 관료제의 행정적 자율성이 크게 표출되지 않고 있는 것은 각종 시민단체의 반부패 활동 등 시민사회의 관료제 통제력이 정치권력의 관료제 통제력을 보완해주고 있기 때문이라고 해석할 수 있다.
5. 결론
지금까
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행정이론과 발전행정이론의 배경 및 특징.
2. 발전행정이론 한계-국가발전을 위한 무조건적인 행정발전 치중에 따른 한계.
3. 발전행정이론의 필요성. -시대상황에 대한 인식이 고려된 평가가 필요.
4. 발전행정 개혁의 필요성.-사회상황의
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행정의 종합성, 기동성 및 투명성의 향상에 의하여 사회경제구조의 전환을 도모하고, 더욱 자유롭고 공정한 사회의 형성에 기여할 것을 기본이념으로 하고 있다.
개혁안의 주요 특징으로서는 내각기능의 강화, 국가행정기관의 재편성 및 국
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개선 방안
1. 공기업의 경영환경 측면
2. 인사정책 측면
3. 공기업 지배구조 측면
Ⅴ. 결론
참고문헌
표 목 차
<표 1> 공기업 사기업 행정기관 간 비교
<표 2> 공공기관의 운영에 관한 법률상 공공기관의 구분
<표 3> 제2차 공
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행정수요의 다양화, 고도화
3. 사회제도 및 운영방식의 연성화
4. 정보기술의 적응적 확산
Ⅳ. 신공공관리의 활용과 행정국가의 변화
1. 신공공관리의 의미와 특징
2. 신공공관리의 구현사례와 기대효과 : 정부조직의 감축과 개선
1) 정부
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행정개혁과 자치경찰제의 도입
3) 정책목표 Ⅱ: 경찰행정의 쇄신정책
4) 정책수단 Ⅱ:「경찰행정쇄신기획단」과 치안서비스의 선진화 방안
5) 정책평가
3. 김대중 정부 : 국민의 정부
1) 정책목표 Ⅰ : 경찰의 수사권 독립보장
2) 정책수단
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개혁의 평가와 과제, 한국정책학회 추계학술대회 발표논문, 1999
ⅶ. 정용덕, 국가기구의 제도적 특성과 행정개혁, 한국정치학회 특별학술대회 발표논문, 1998 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 거버넌스의 배경
1. 환경적 배경
2. 이론적 배경
1) 공공선택이
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행정에 있어 행정과 경영. 1999년 한국행정학회 하계학술대회
김광웅(1998). 김대중정부 초기 정부조직개편에 관한 비판적 성찰. 『한국행정학보』32(2)
김광웅(1999). 제2차 정부개혁의 모순과 한계. 1999년 한국행정학회 특별세미나 논문집.
김태
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곧 국가경쟁력을 강화하는 데 일조 할 수 있을 것이다. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
공무원 퇴출제가 나타나게 된 배경
현황
찬성·반대의견 (효과/문제점)
외국의 행정개혁
앞으로의 방향
Ⅲ. 결론
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조직
인원
예산
외교관계 수립 현황
대사관의 역할
설치 현황
주한대사관 설치현황
외교통상부 8대 핵심 과제(2009)
경제살리기 외교 강화
한·미 전략동맹의 심화·발전
북한 핵문제의 실질적 진전
주변국과의 전략적 협력관계 강화
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