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실업보상제도 간의 제도적 연계 및 노동시장제도내의 관련기관 및 프로그램의 유기적 연계의 구축이 이루어 져야 할 것이다
Ⅲ. 결 론
이처럼 산재보험과 실업보상은 산업화의 발달과 성숙과 더불어 많은 변화와 발전을 가지고 왔다. 다른나
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산재보험 수혜의 성별 차이에 대한 시론적 연구, 한국보건사회학회
▷ 천웅소(2011), 고용보험 확대 및 구직촉진수당 도입, 참여연대
▷ 한국노동교육원(2002), 산재보상보험 및 고용보험법 실무해설 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 고용보험(실업보험)과 산
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보험법체계
2. 사회보상법체계
3. 사회부조법체계
4. 사회복지관련법체계
Ⅱ. 사회보장법의 내용
i. 사회보험법
1. 연금법
2. 의료보험법(국민건강보험법)
3. 산업재해보상보험법
4. 고용보험법
ii. 사회부조법
1. 국민기초생활보장법
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보험료롤 충당하고 있다.
2. 공공부조법
일본 공공부조제도의 근거법은 생활부조법이다. 보호는 원칙적으로 요보호자 등의 신청에 기하여 개시되는데, 보호의 기준은 후생부장관이 정하는, 국가가 전제로서의 국민에 대하여 보장하여야 할 '
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보험료와 급여의 종류에 따라 일정률을 보조하는 국고부담 금
⑥ 고용안정사업과 능력개발사업, 고용복지사업도 병행.
4) 산재보험법
① 산재보상보험은 업무재해 또는 통근재해로 인한 근로자의 부상질병사망에 대하여 피재근로자와 그
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