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제1장 가사노동의 정의 제2장 가사노동연구 제3장 가사노동의 가치평가 제4장 가사노동의 관리체계 제5장 가사노동의 정서적 요소 제6장 가사노동의 노동 과학적 연구 제7장 가사노동의 관리와 전망 제8장 시간의 개념 제9장 시간사용연구 제10
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가사노동 시간배분 및 화폐가치 평가 시도
- Beutler & Owen: 가정생산활동모형(home production activity model)
④ 1970년대: Becker - 신가정경제학(New Home Economics) 가계생산모형
(2) 초기 가사노동 연구의 한계
주부에 의한 가계유지(housekeeping), 관리, 가
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가사노동 시간배분 및 화폐가치 평가 시도
- Beutler & Owen: 가정생산활동모형(home production activity model)
④ 1970년대: Becker - 신가정경제학(New Home Economics) 가계생산모형
(2) 초기 가사노동 연구의 한계
주부에 의한 가계유지(housekeeping), 관리, 가
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가사노동 시간배분 및 화폐가치 평가 시도
- Beutler & Owen: 가정생산활동모형(home production activity model)
④ 1970년대: Becker - 신가정경제학(New Home Economics) 가계생산모형
(2) 초기 가사노동 연구의 한계
주부에 의한 가계유지(housekeeping), 관리, 가
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고사
학기중
학기중
기말고사
방학기간
방학기간
해외봉사활동
학기중
학기중
학기중
기말고사
학기
&방학
참고자료
2014년 생활시간조사 결과, 통계청, 2015.06.28
가사노동과 시간관리, 김외숙, 이기영 공저, 한국방송통신대학교 I. 본인
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관리자)가 없을 때 앉는다 □ 앉지 않는다 □ 기타( )
의자에 앉아 있으면 고객, 상사(관리자), 또는 동료들로부터 눈치가 보이거나 실례된다고 생각하십니까? □ 예 □ 아니오
백화점 내에 직원 휴게실이 있습니까? 있다면 몇 개입니까? 알고
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관리직 모성보호」
7. 「여성 기업인의 일과 가족 : 갈등 또는 지원관계」
8. 「고용조건이 일과 가족에 대한 태도에 미치는 영향」
9. 「취업 여성의 일-가족 갈등과 국가」
10. 「기혼 취업 여성의 일 ․ 가족생활 변화와 한계 : 계층 간
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시간을 통합 했을때 남성보다 길다. 이는 맞벌이를 함에도 가사노동을 여성이 부담하고 있는 현실을 보면 알수 있다.
요즘 젊은 여성들 중 오히려 고학력의 의식화된 여성들이 맞벌이를 기피하는 현상이 증가하는데 이 현상은 여성 노동의 이
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관리학회 정기총회 및 37차 춘계학술대회, 2005
김재인 외1명, 여성정책 수행평가에 관한 연구, 한국여성개발원, 2002
박경란 외2명, 현대가족학 , 도서출판신정, 2001
여성과 취업, 노동부 평등정책과, 2005
2006년 사회통계조사결과, 통계청 사회복
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대한 대응전략
1 고령화 문제에 대한 전 국민적 관심 제고
2 출산지원정책
3 고령자 취업활성화 정책
4 고령화 대응책으로서 외국인력 도입정책에 대한 검토
5 고령화 시대의 재정관리
6 여성고용정책의 활성화
Ⅵ. 결론
참고문헌
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관리)과 관련된 자신의 역량을 평가하고 향후 입행시 당행에 어떻게 기여할 수 있을지 기술하시오.(관련분야 근무경험이 있는 경우 해당 내용 포함) [관련분야] 1) 서무: 운전, 경비업무, 전화교환설비 관리 등 통신 관련업무, 인쇄 관련업무 등
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관리, 감독 없이도 스스로 업무를 처리하며 남들이 꺼리는 업무나 궂은일도 주도적으로 나서서 해결한다. (A, B 중 택 1) A. 자신이 공동 목표 달성을 하는 과정에서 솔선수범하는 사람임을 입증할 수 있는 사례(경험)와 그 근거를 구체적으로 작
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시간 1층 복도 창가에서 가르쳤습니다. 이로 인해 학생은 어려운 수학 문제를 스스로 풀 수 있는 능력을 키웠고, 저는 업무의 책임감과 윤리성을 배우는 일석이조의 경험을 얻었습니다.
위와 같은 경험을 통해 국가철도공단에서도 윤리적인
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시간을 활용해 설명해 주었습니다. 학생은 스스로 문제를 풀 수 있게 되었고, 저는 신뢰를 지키면서도 도움을 줄 수 있어 보람을 느꼈습니다. 이 경험을 통해 공정성과 윤리의 중요성을 체감했으며, 국가철도공단에서도 원칙을 지키는 자세로
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기말고사를 대신하여 팀 별 리포트를 수행하였습니다…
4. 회사를 지원한 이유와 직무를 선택하고 준비해온 것을 소개해 주세요.
영업으로서 성공을 꿈꾸는 사람에게 탁월한 기술력과 품격 높은 서비스를 제공하며…
5. 창의성을
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