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있는 그런사람이 될 수있도록 나의 개발을 위하여 노력할 수 있는 사람이 되어야겠다고 생각했다.
나는 그저 내생각만 확실하게 밝히는 것이 자기주장을 잘하는것이라고 막연하게 생각해왔다. 그러나 그것이 자기주장을 잘할 수 있는 전략
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자기주장 전략
1) 주장적 사고
- 인간의 대부분 정서적 문제는 비합리적인 사고와 비합리적인 사고를 하게 하는 비합리적 신념체계에 의해 일어나므로 정서적 훈련과 관련된 비합리적 신념체계를 바꾸어 주면 정서적 혼란도 극복할 수 있음
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간호에 대한 새로운 조명, 현문사
박정호 외(2002) 신간호학개론. 서울대학교출판부
피터 드러커(1990) 비영리조직 경영, 한국경제
유승흠(1998) 병원경영이론과 실제, 수문사
대한병원협회(1995) 병원의 경영전략 수립에 관한 연구
정상우(1995) 환
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자기주장적 의사소통 방법을 사용하여 수선생님께서 다른 간호사의 의견을 있는 그대로 받아들이고, 존중하고 수용할 수 있도록 해야 할 것 같다는 생각이 들었다.
Ⅳ. 참고문헌
- 염영희 외(2014), 간호관리학, 수문사, pp. 532~545
Ⅴ. 부록
※ 의
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자기주장 전략
1) 주장적 사고
- 인간의 대부분 정서적 문제는 비합리적인 사고와 비합리적인 사고를 하게 하는 비합리적 신념체계에 의해 일어나므로 정서적 훈련과 관련된 비합리적 신념체계를 바꾸어 주면 정서적 혼란도 극복할 수 있음
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간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해
3. 또한, 간호사들이 조직에 만족하고 몰입할 수 있도록 하기 위해 변화되어야 할 측면(리더십, 문화, 조직, 의사결정,
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간호사의 현장적응능력을 사회적, 업무적으로 향상시키는 전략의 필요성이 대두되고 있다. 따라서 우리는 자기주장기법 프로그램과 한단계 나아간 프리셉터 제도를 적용함으로써 신규간호사의 업무스트레스를 줄이고 업무수행능력을 높이
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간호사와 환자에게 미치는 영향
① 이러한 변화가 간호사에게 미치는 영향
② 이러한 변화가 환자에게 미치는 영향
전략적간호관리 문항 2. 보건의료 시스템의 재구성과 맞물려 부상하고 있는 간호 가치와 갈등은 어떤 것이 있을 수 있
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수간호사가 자신에게 8명의 환자를 돌봐 주도록 배당했다. 이것은 있을 수 없는 일이었다.
보기 2. 수간호사·간호사간의 주장 행동장면
수간호사 : “이 간호사는 절단환자들을 잘 돌보더군요. 오늘 아침에는 413호와 421호에 있는 환자 8명을
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간호사의 모집과 확보에 긍정적인 영향을 줄 것이다.
♠참고문헌
1. 이상미, 박성애, 김명애, 박혜옥(2002), 「전략적 간호관리」, 한국방송통신대학교출판부
2. 변창자외 10인(2002), 「간호관리학 총론」, 수문사
3. 김인숙, 이명하, 장금성, 하나
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