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받고싶은 점수
먼저 학생간호사로서 병원 일을 열심히 배우고자 노력했으며 지각 한 번 하지 않고 나름대로 성실하게 실습을 마무리 했습니다. 또 잘하지는 못했지만 대표로서의 역할도 수행했습니다.
부끄럽지만 받고싶은 점수는 99점 만점
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받고싶은 점수 >
먼저 학생간호사로서 병원 일을 열심히 배우고자 노력했으며 지각 한 번 하지않고 나름대로성실하게 실습을 마무리 했습니다. 또 잘하지는 못했지만 대표로서의 역할도 수행했습니다.
부끄럽지만 받고싶은 점수는 99점 만
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간호사가 되도록 노력해야 하겠다. ☆ 환자 소개 ☆
☆ 수술하게 된 동기 ☆
☆ 수술 전 준비 ☆
☆ 수술 후 과정 ☆
☆ 전반적인 수술과정에 대한 환자의 소감 ☆
☆ 수술과 관련하여 간호사에게 받고 싶은 간호 ☆
☆ 인터뷰
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간호사 자기소개서
1. 삼성서울병원에 지원한 이유와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 바를 기술하십시오.
2. 지원한 직무를 잘 수행할 수 있는 이유를 구체적으로 기술해 주십시오. (직무전문성 을 키우기 위한 학업적 노력 및 실무 경험 등을
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구성원이 직무를 원활하게 수행하도록 하겠습니다. 첫 번째, 지지적 의사소통을 통해 간호사들의 의견을 수렴하고 통합하며 직원들의 조직 내 만족감이 향상되도록 하겠습니다. 두 번째, 직원들의 업무사기 향상을 위해 동기부여를 제공하겠
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받고 있다.
23. 나는 환자를 돌보기 위한 충분한 시간을 갖지 못한다
24. 나의 업무시간은 다른 직업과 비교해서 적당하다
25. 사소한 일로 보내는 시간이 많아서 환자 간호에 지장이 있다
26. 내가 일하는 간호단위(병동)에서는 수간호사나 진료
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간호사들이 functional nursing은 원하지 않는다고 하셨다.
☆ 보안점
이러한 문제점을 해결하기 위해 인수인계시에 신규간호사는 항상 같은 방을 담당하고, 경력간호사에게 인계를 받고, 인계를 줄 때도 경력간호사에게 하도록 하여 최대한 오류
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간호를 할 수 있다.
2
간호제공시 발생하는 문제에 대해 동료들이나 다른 전문직원과 의논할 시간과 기회가 충분하다.
3
우리 간호단위에서는 수간호사, 간호사,보조원간의 협력이 잘이루어진다.
번호
문항
(전문적 수준)
매우 안 좋아졌다
안
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간호사 호출기 위치 및 사용방법에 대해
설명드림.
Evaluation
대상 아동이 낙상하지 않았음.
보호자가 낙상예방 교육을 받은 후 교육내용을 이행하는 모습이 9/11개 관찰되었음.
- 환아는 아직 낙상 고위험군(환아의 연령)이므로 낙상위험에 대
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간호 제28권 1호』, 1999.
연진영, 「아동학대의 실태 및 영향」, 서울, 한국형사정책연구원, 1992.
이호균, 「아동학대의 실태 및 법적 한계와 개선방안」, 『가족법연구 제 20권 1호 통권 제24호』, 2006.
정용충, 「아동학대 현황과 대책」,『평택
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싶은 말이 있는가?0 1. 성장과정
“위기를 기회로 만들다.”
2. 성격 및 장단점
“힘든 환경 속에서 긍정적인 마인드와 적극적인 성격”
3. 타인과 차별되는 나만의 핵심역량
“ATTENTION TO DETAILS"
“네가 받고 싶은 만큼 이웃을
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간호진단은 무엇입니까?
간호진단을 내리게 된 이유는 무엇입니까?
간호진단에 따른 중재를 3가지 서술하시오.
면접질문
자기소개를 해보세요(1분)
지원하고 싶은 부서가 있습니까?
간호사로서 칭찬을 받고 자부심을 느꼈던 경험이 있습니까?
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