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관리와 인간관계-, REX A.SKIDMORE, 동인출판, 1993
사회복지행정론, 김형식 외 2인, 동인출판, 2001
사회복지행정론, 신복기, 박경일, 장중탁, 이명현 공저, 양서원, 2002
사회복지관 직원 보수지원 기준(http://www.bobzip.com.ne.kr/welfare1.htm)
한국사회복지사
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보육교사교육원대학협의회 / 양서원 2000
. 사회복지정책론 / 송근원 / 나남출판 1997
참고싸이트
. http://cyberwelfare.or.kr/ind03/indmain03_4p7.htm 인터넷 강의실
. http://kappd.or.kr/law/2/OF_3.asp 한국지체장애인협회 Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
Ⅲ. 결 론
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보육교사의 직무환경과 직무만족에 관한 연구 원광대학교 논문 Ⅰ. 직무만족이란?
Ⅱ. 직무만족의 중요성
1) 종업원의 측면
2) 조직의 측면
Ⅲ. 직무만족 영향요인
Ⅳ. 직무만족이론
1) 내용이론(Content theory)
(1) 욕구단계이론(Needs h
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보육교사교육원 대학협의회편, 양서원, 2004
전남련, 『아동복지』, 형설출판사, 2003
주수길/김지연, <아동복지강론>, 양서원, 2003
한성심/송주미, 아동복지론, 창지사 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 아동의 정의
1. 법적 관점에서의 아동의 정의
2. 발
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교사용 자체 평가
보육 프로그램의 질 관리를 위해서는 프로그램이나 가족지원 서비스 운영 실태에 대한 자체 평가가 필요하다. 자체 평가는 평가 대상 기관의 자발적 참여에서 출발한 것으로 법적 구속력이 없기 때문에 다음과 같은 이점이
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보육정책을 현실화할 수 있기 때문이다. I. 서 론
Ⅱ. 우리나라 보육정책의 문제점
1. 보육시설의 문제
2. 양육자의 보육료 부담 문제
3. 보육교사의 처우문제
Ⅲ. 우리나라 보육정책의 발전방안
1. 개인보육시설의 재정
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보육모들이 하나의 조직을 형성하여 일한다.
- 소규모 보육
기관의 성격을 비교적 적게 띠고 있는 형태로 한기관의 영유아수는 15~20명이어서 가족
적인 성격을 띠는 장점의 반면 능력 있는 교사확보가 어렵다. 문제점의 보완을 위해 육
아전문
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직무분야
[2]본론
1. 아모레 퍼시픽의 모집, 선발의 절차
2. 종업원의 채용과 모집관리
(1) 모집의 의의
(2) 모집 방법
1) 내부 모집
2) 외부 모집
-아모레 퍼시픽 외부 모집
인 - 적성 검사 및 직무능력검사
3. 면접고사
[3]결론
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관리공단)
www.nhic.or.kr (국민건강보험공단)
www.kisi.org (한국사회보험연구소)
www.daum.net/news
신섭중, 사회보장정책론, 대학출판사, 2000.
김기원, 공공부조론, 학지사, 2000.
오완섭, 파워사회복지학, 서울고시각, 2003.
김태진, 사회보장론, 대구대학교
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도시환경론, 대영문화사, 2000
임정덕·최병호, 지방화시대의 지역산업정책, 1996
지종덕외 2, 도시계획론, 바른길, 1999
하성균외 1, 도시관리론, 형설출판사, 1998
환경관리실 환경기획과, 서울의 환경(2001환경백서)
http://www.kdi.kr/vision2011/team/17b.htm
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