• 통합검색
  • 대학레포트
  • 논문
  • 기업신용보고서
  • 취업자료
  • 파워포인트배경
  • 서식

전문지식 1,936건

자기자본비율(자기자본비율 표와 차트를 타업계와 산업분석을 통한 설명) -손익계산서(표와 원그래프를 통한 설명) 1.수익성분석 매출액 순이익율(매출액을 표와 차트를 타업계와 산업분석을 통한 설명) 총자산경상이익율(경상
  • 페이지 23페이지
  • 가격 3,500원
  • 등록일 2008.03.20
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
제과업 및 자회사의 우수한 수익성이 견지되어 투자자금 충당성 부채의 부담은 적을 것으로 판단되며 이익이 증가할 것으로 예상합니다. 하지만 다시 IMF와 같은 불경기가 온다면 그룹 전체 미치는 파장이 크게 될 것이므로 다각화보다는 수
  • 페이지 23페이지
  • 가격 3,300원
  • 등록일 2009.12.25
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
그룹 공채 11기로 제일모직에 입사하면서 사회에 발을 들여놓았다. 그리고 40년이 되는 날인 2010년 1월 9일을 자신이 은퇴하는 날로 잡아 놓고 있다고 한다. 은퇴 후 경영 컨설턴트, 도시 디자이너, 작가, 그리고 예술가로 남은 삶을 살고 싶은
  • 페이지 15페이지
  • 가격 2,000원
  • 등록일 2009.12.04
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
과 맥킨지 문제해결능력의 배양 등 조직개발 교육훈련을 전사적으로 실시하면서 조직개발의 수준을 한층 더 높여나가고 있다. 경영 혁신팀은 변화담당자에 적합한 중견사원을 팀원으로 영입하여 몇 년간의 업무 및 자질을 향상시킨 후 다시
  • 페이지 20페이지
  • 가격 2,000원
  • 등록일 2003.10.15
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
과 상권 분화를 예고하고 있다. 건설 공공 부분은 2002년 월드컵 유치에 따른 경기장 건설 및 경부 고속철도 등의 대형 SOC 사업을 주축으로 전개될 것으로 전망되며, 민간부분에서는 각 업체들의 미분양 아파트 해소 노력과 신주택 상품 개발이
  • 페이지 7페이지
  • 가격 2,000원
  • 등록일 2003.04.03
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
과주의 인사에 대해 홍보 및 설득 도입 단계 : 98년 - 외환우ㅢ기를 맞아 전 계열사에 연봉제 도입 - 연봉제 도입을 계기로 성과주의 인사제도로 본격 이행 정착 단계 : 99년 ∼ 현재 - 연봉제 확대 적용 : 간부 사원 - 평가제도 정교화 : 사업특성
  • 페이지 52페이지
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2004.07.01
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
성공적인 글로벌 브랜드가 되도록 함. 스위스 회사의 브랜드라고 아는 사람보다 각 나라 사람들이 자기나라 것이라고 앎. - 각 나라의 문화를 분석하여 파고들음 <테이스터초이스> - 냉동건조 인스턴트커피로 개발된 브랜드 
  • 페이지 191페이지
  • 가격 8,000원
  • 등록일 2015.09.06
  • 파일종류 워드(doc)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
과정에서 저는 팀원들과 효율적으로 역할을 분담하여 대응했습니다. 소프트웨어 담당 팀원과 협업하여 펌웨어를 최적화하고, 하드웨어 인터페이스를 새롭게 설계하는 작업을 주도하였습니다. 또한, 예상보다 성능이 향상될 수 있는 요소를
  • 페이지 5페이지
  • 가격 4,000원
  • 등록일 2025.03.27
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
과 긴급회의를 진행하여 각자의 의견을 듣고, 기존 설계를 수정하는 데 필요한 리소스와 시간을 재조정할 수 있는 방안을 논의했습니다. 그 결과, 설계 변경 사항을 반영하기 위한 추가 자원 배분과 일정 변경을 통해 예산 내에서 작업을 진행
  • 페이지 5페이지
  • 가격 4,000원
  • 등록일 2025.03.28
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
입사 후에도, 급변하는 상황에 유연하게 대응하고, 그 변화를 기회로 삼아 지속적으로 성과를 창출하는 인재가 되고자 합니다. 1. 한화시스템의 해당 직무에 지원한 이유와 앞으로 한화시스템에서 키워 나갈 커리어 계획을 구체적으로 작
  • 페이지 5페이지
  • 가격 4,000원
  • 등록일 2025.03.28
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
top