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대해 신청자와 합의를 해야 한다.
넷. 현물이나 현금을 신청자에게 제공한다.
한편, 장애인 개인예산제의 장점은 아래와 같이 정리될 수 있다.
하나. 현물지급으로 인해 제한된 범위에서 사회복지서비스를 이용했던 장애인들은 현금을 지급
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과 예산 배정에 참고할 수 있도록 합니다. 또한 개인의 만족도와 개선이 필요한 부분을 파악하여 개선 방안을 마련할 수 있습니다.
4. 장애인 개인예산제의 장단점
■ 장점
개인화된 서비스 제공: 개인예산제는 개인의 욕구와 필요에 맞게 예
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개인예산제도 기반 맞춤형 복지서비스 운영방안”(발제문),
‘장애등급제 폐지 및 개인 맞춤형 장애인복지 서비스 실현 방향 모색을 위한 정책 토론회’
자료집. 서울: 2017 대선 장애인 차별 철폐연대, 장애등급제, 부양의무제폐지 공동행동,
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개인예산제, 스웨덴의 생활지원형 주거 등은 단지 정책의 진보성이 아니라, 인권을 중심으로 제도를 설계했기 때문에 가능한 변화였다. 반면 우리나라는 여전히 제도는 있으나 실행은 부족하고, 목표는 제시되었으나 수단은 협소한 상황에
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개인예산제 도입 강조. 더인디고. https://theindigo.co.kr/archives/28684
한해진. (2022년 9월 8일). \"국내 장애인 돌봄서비스, 통합관리 부족\". 데일리메디. https://www.dailymedi.com/news/news_view.php?wr_id=888158 1. 서론
2. 본론
1) 추진 배경
2) 주요 내용
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예산제도를 도입하려는 추세로서 광주광역시를 비롯하여 이제는 여러 지역에서 행해지고 있다. 이러한 시민의 참여는 상당한 긍정적 측면도 있겠으나 자칫하면 부정적인 면이 도출될 수 있다. 이에 에브돈과 프랭클린의 시사점 및 연구결과
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예산제’, ‘갈등 조정 협의체’, ‘거버넌스 체계’와 같은 주제에 큰 흥미를 느껴 사례 연구를 해보기도 했습니다. 이 과정에서 저는 단순히 행정이 공공서비스를 제공하는 것이 아니라, 사회 구성원 간의 신뢰를 조율하고 사회적 가치 실
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개인의 노력보다는 조직의 통합적 의지 필요
인적자원 관리부문은 조직간 협의와 상부 건의를 통해 업무 추진
③ 소통중심 업무체계 전환 (시민 소통담당관제 마련)
지역주민들과 소통하는 정규 통로를 마련하여 민ㆍ관의 유대를 강화하고
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