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평가기관(assessment center) 2) 심리검사 3) 조기발탁제(promotability forecasts) 5. 종업원개발 1) 훈련프로그램 2) 후견인 프로그램(mentoring programs) 3) 직무순환 Ⅳ. 경력개발 프로그램의 최근 Trends Ⅴ. 경력개발 이론 비교
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  • 등록일 2007.01.21
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개발될 수 있는지에 대한 현실적 단초를 제공할 수 있는 연구가 지속적으로 수행되어야 한다. 또한 경력상담(career cousling)과 관계된 이론적 이해와 효과적 프로그램의 제시가 요구된다. 개인의 경력설계 과정에서 개인별 애로사항을 효과적으
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  • 등록일 2007.01.17
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경력개발제도의 결과영역을 평가하는 데 있어 본 연구는 다음의 네 가지 요소를 설정하였다. 이는 Leibowitz와 Schlossberg(1981)의 연구를 원용한 것이다. ① 반응(reaction) 경력개발 프로그램에 대한 평가자의 태도, 느낌 및 인상을 측정하여 평가한
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  • 등록일 2006.12.17
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경력단절여성이란? 2. 여성의 경력단절과 성역할 고정관념 3. 경력단절 여성의 특성 1) 의식적 측면 2) 직업 기술적 측면 4. 경력단절여성에 관한 이론 1) 생애주기(life-cycle) 이론 2) 인적자본이론 3) 성역할이론 4) 이중노동시장론 5)
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  • 등록일 2015.12.17
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경력관리의 성립배경  4). 경력관리의 기본체계  5). 경력패러다임의 전환  6). 경력개발 6단계  7). 경력개발관리의 기본원칙  8). 경력개발제도의 중요성 및 기대효과 2. 사 례  - 로레알 -  - GE의 인재양성 프로그램 - 3. 국내
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  • 등록일 2014.07.29
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논문 601건

제도 도입 3) 공무원 소리함 개설 4) 탁아시설 확충 2 실전적 차원의 개선방안 1) 긍정적 사고방식 2) 조직 내의 동호회 형성 3) 별도의 스트레스 관리팀 구축 3 선행연구별 조직수준의 스트레스 극복프로그램 Ⅴ 결론 - 표목
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  • 발행일 2007.05.05
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제도 분석 1. 외국의 보육제도의 기본방침 2. 외국의 보육시설 유형 및 재정 3. 외국의 보육교사 4. 외국의 보육 프로그램 5. 외국 보육제도의 시사점 Ⅴ. 영유아 보육사업의 개선방안 1. 정부의 지원정책 개선방안 2. 영유아 보육법
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  • 발행일 2012.04.20
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이론적 배경  1. 자원봉사센터의 기능과 역할  2. 자원봉사센터의 외국사례 Ⅲ. 자원봉사센터의 현황과 실태  1. 설치 및 운영  2. 예산 Ⅳ. 우리나라 자원봉사센터의 문제점과 활성화 방안  1. 우리나라 자원봉사센터의 문제점
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  • 발행일 2012.03.19
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프로그램 2. 老人自願奉仕活動의 問題點 1) 노인자원봉사자에 대한 사고 부족 2) 자원봉사활동을 위한 다양한 프로그램 미비 3) 자원봉사활동의 체계적인 조직관리 미흡 . 4) 자원봉사활동의 법적, 제도적 지원체계 미비
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  • 발행일 2008.07.11
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제도의 도입 배경 3. 고위공무원단의 도입에 따른 기대효과 Ⅲ.외국의 고위공무원단 1. 제도 도입의 목적 2.제도 도입의 과정 3. 제도 도입의 내용 (1) 범위 (2) 충원과정 (3) 핵심역량평가 (4) 이동성 (5) 능력개발 (6) 성과관리
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  • 발행일 2009.02.26
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취업자료 1,687건

. 판교노인종합복지관에서 어르신들의 건강과 행복을 지키는 든든한 버팀목이 되고, 지역사회와 함께 성장하는 복지 전문가로 자리매김하겠습니다. 1. 지원동기 2. 생활신조 3. 성격의 장ㆍ단점 4. 경력사항 5. 앞으로의 각오
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  • 등록일 2025.05.21
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  • 직종구분 서비스, 기타 특수직
프로그램 개선 64 5. 연구 및 학술 기여 64 5.1 연구 주제 선정 64 5.2 학술 활동 참여 65 6. 진로 계획과 경력 개발 65 6.1 진로 목표 설정 65 6.2 경력 개발 전략 65 7. 학업계획서 작성의 도전과 극복 66 7.1 도전 요소 66 7.2 극복 전략 66 결론 66 1.
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  • 직종구분 기타
. Ⅰ. 사무국장 최종합격을 위한 자기소개서 개요 Ⅱ. 노인요양원 사무국장 자기(경력)소개서 3편 1. 노인요양원 사무국장 자기(경력)소개서(1) 2. 노인요양원 사무국장 자기(경력)소개서(2) 3. 노인요양원 사무국장 자기(경력)소개서(3)
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  • 등록일 2013.03.12
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  • 직종구분 전문직
쌓아나가며, 유아들이 건강하고 행복하게 성장할 수 있는 교육 환경을 조성하는 데 기여할 수 있도록 최선을 다하겠습니다. 1.진학동기 2.학습목표 및 계획 3.기타 특기사항(지원분야, 경력, 연구활동, 수상경력 등) 4.졸업 후 희망
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  • 등록일 2025.02.16
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  • 직종구분 기타
프로그램을 개발하여, 가정과 교육 현장의 연계성을 강화하는 데 중점을 둘 것입니다. 이와 같은 활동은 유아교육의 효과를 극대화하고 지속 가능한 교육 환경 구축에 필수적이라고 생각합니다. 다섯째, 사회적 기업이나 비영리단체 등과 협
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  • 등록일 2025.05.19
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  • 직종구분 기타

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