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은 계열사별 경영실적과 개인별 업무평가를 종합해 매년 1월에 성과급을 지급한다. 대한항공은 임원에게 스톡옵션 대신 업적금이라고 해서 연초에 성과를 일괄 평가해 지급하고 있으며, 아시아나항공은 행동성과를 평가해 연봉 인상률에 반
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경영학원론, 윤성필, 조인희외 2인, 현우사
4. 경영학원론, 이기호외 2인, 무역경영사
5. 경영학원론, 이중우외 8인, 사이텍미디어
6. 인터넷검색 네이버
7. 인터넷사이트 벤처119 1. 스탁옵션의 의의
2. 스탁옵션의 규정
3. 스탁옵션의 유형
4.
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경영학 - 최수형/추교완 외 1명 저, 피앤씨미디어, 2013
2018 재미있는 경영학 워크북 - 최중락 저, 상경사, 2018
경영학의 이해 - 이규현 저, 학현사, 2018
조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013
사례중심의 경영학원론 - 김명호 저, 두남, 2
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경영학 - 김신 저, 박영사, 2012
경영학원론 - Gulati Mayo 외 1명 저, 카오스북, 2016 [글로벌기업의 M&A) 국제 M&A(Cross-border M&A)의 유형
I. 거래형태에 따른 분류
1. 합병
2. 영업권 양수
3. 주식 취득
II. 매수성격에 따른 분류(적대적 M&A와 우
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경영학 - 최수형/추교완 외 1명 저, 피앤씨미디어, 2013
2018 재미있는 경영학 워크북 - 최중락 저, 상경사, 2018
경영학의 이해 - 이규현 저, 학현사, 2018
조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013
사례중심의 경영학원론 - 김명호 저, 두남, 2
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