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활동과 경영 관리의 과정
<1> 기업의 부문별 활동
1. 인적 자원 관리 활동(HRM)
1) 목표
2) 인적 자원 관리 영역
2. 생산 운영 관리 활동
1) 생산 계획
2) 공급 사슬 관리
3) 재고 관리
4) 품질 관리
3. 마케팅 활동
1) 마케팅 환경 분석
2) SWOT
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활동을 통해서만 경쟁에서 살아남을 수 있다는 신념 하에서 조직구성원들의 참여와 화합에 노력해야 한다.
참고문헌
백삼균.정범구(2018), 인적자원관리, KNOUPRESS.
김태웅 외. 2014. 「경영학원론」. ㈜신영사.
김혜정. 2015. 전략적 인적자원관리
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2006. 1. 서론
2. 본론
(1) 경영학의 다른 영역과 다른 인적자원관리만의 고유한 특성
(2) 인적자원관리활동 중 가장 중요한 활동과 그 사례
(3) 인적자원관리에서 가장 큰 영향을 미치는 외부환경과 그 사례
3. 결론
4. 출처 및 참고문헌
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경영학의 다른 관리제도(생산관리, 재무관리, 마케팅관리 등)와 다른 인적자원관리만의 고유한 성격은 무엇인지 설명하시오.
2. 인적자원관리활동(확보, 개발, 활용, 보상, 유지) 중 가장 중요하다고 생각하는 활동을 하나 선택하여 사례와
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관리, 양서원
장원섭 역, 2006, 인적자원개발론, 학지사
교육과 인적자원개발, 2005, 한국교육개발원
홍영란, 2005, 사회적 자본의 측정에 관한 고찰. 한국교육개발원
이명주, 2004, 사회적 자본 개발을 위한 지도성 연구 동향
21세기 경영학, 2006, 지
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