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인사활동   ∙ 기업에 있어서 사람과 관련된 모든 활동   ∙ 종업원을 채용하여 교육훈련시켜 적시에 적절한 위치에 배치하는 인적자원(human resources) 관리활동을 포함   ∙ 노동자인 종업원과 사용자인 기업주 또는 경영자
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(1) 의의 인사방침은 인사관리활동의 기본원칙으로 인사철학의 구체적 표현으로 볼 수 있다. (2) 인사방침의 요건 ① 경영책임자로부터 관리자나 피관리자에 이르기까지 납득될 수 있고, 실제로 적용될 수 있어야 한다. ② 최고 경영자의 인사
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  • 등록일 2002.10.03
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경영이윤 개념이 어떻게 정리될 수 있는가? 구체적으로 기업이념의 한 예를 들고 그에 따른 경영이윤 개념의 예도 드시오. (3) Fedex의 기업이념을 조사하고 그 회사의 인사활동이 기업이념에 의하여 어떻게 영향을 받았는가를 실제 예를
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  • 등록일 2007.06.19
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인사활동 사항을 직원들에게 자세하게 전달하고 있다. 4. 기타 제도적인 커뮤니케이션 도구 3M에서는 매년 전 세계적으로 각 지점의 사업활동 규모에 따라 3M POLL이나 OPINION SURVEY를 실시해 사원들의 의사를 경영에 충실히 반영하고 있다. 한국
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  • 등록일 2013.08.01
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인사관리는 해외 자회사를 현지인을 통해 경영하는 것을 말한다. 이는 국가별 고유한 문화와 관습을 인정하는 현장경영의 일환이라 하겠다. 따라서 해외지사의 경영활동이 매우 위험한 상황이 아닌 이상 본사의 개입을 최소화하려 한다. 이
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  • 등록일 2009.01.01
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논문 303건

경영연구원, 경영논총 제10집, pp.17-48. 김신복(2002), 공기업 인사관리의 공공성과 기업화. 「한국행정학보」. 남명수·박준성·류랑도, [지식경영, 팀제, 연봉제 실현을 위한 성과관리 시스템], 한언, 1999. 민재형, 이영찬, 정순여, 지식기반조직
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  • 발행일 2008.02.10
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경영진이 과감하고 신속하면서도 윤리적인 기준은 간과하지 않는 의사결정을 내리도록 하기 위한 것이다. 이러한 교육 시스템은 노드롭이 경영활동에서 직면하게 되는 윤리적 의사결정의 딜레마에 대해 얼마나 진지하게 고민하고 있는가를
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  • 발행일 2006.12.11
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경영이 사회봉사활동이다. 기업윤리를 강조해 온 존슨앤드존슨의 경영방식은 1982년 타이레놀 병에 독극물을 투입한 전대미문의 기업범죄가 발발했을 때 효과를 발휘했다. 즉시 존슨앤드존슨은 투명성이 최선의 대응책이라는 판단 아래 제조
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  • 발행일 2010.12.13
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인사고과제도에 대한 종업원 만족도 연구. 2000. 건국대 경영대학원. 유택상 전국경제인 협회 \'노사관계와 인사관리\' 주택은행 규정집 (종합근무 평정세칙, 1997) 인적 자원관리1, 1999 신인사고과제도 참고자료모음집, 2000 인사관리 잡지(1999, 2
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  • 발행일 2004.11.30
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경영성과 제5절 임파워먼트와 리더십, 경영성과의 관계 Ⅲ. 연구방법 제1절 연구모형 및 가설의 설정 1. 독립변수 : 리더십 2. 매개변수 : 임파워먼트 3. 종속변수 : 경영성과 Ⅳ. 실증연구 제1절 측정도구 및 표본의 선정 제2절 가설의
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  • 발행일 2010.01.31
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취업자료 5,055건

인사담당자/경영자라면 채용기준을 어떻게 하겠는가? 부모님으로부터 배운 것은? 자신의 가치를 돈으로 환산해보라. 지원자 중 누가 최고 잘하고 있나? 지원 분야에 면접 본 적 있는가? 한국에 미용실은 몇 개인가? 한-EU FTA에 대한 생각은? 
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  • 등록일 2014.03.29
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  • 직종구분 일반사무직
활동은 그동안의 기업과는 청명하고 진취적인 분위기와 직원들을 가족같이 위하는 마인드는 제가 항상 마음속에 가지고 살아왔던 최선을 다하고 싶은 기업의 이상향과 일치하였습니다. 이런 깨끗한 마인드를 가지고 경영기획/인사 분야에서
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  • 등록일 2012.09.06
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
인사담당자/경영자라면 채용기준을 어떻게 하겠는가? 부모님으로부터 배운 것은? 자신의 가치를 돈으로 환산해보라. 지원자 중 누가 최고 잘하고 있나? 지원 분야에 면접 본 적 있는가? 한국에 미용실은 몇 개인가? 한-EU FTA에 대한 생각은? 
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  • 등록일 2014.03.25
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
경영에 대한 비전과 열정으로, GS건설에 끊임없는 가치 창출에 적극적으로 기여하고 싶습니다. 10년 후 현업에서 왕성하게 활동하는 인사경영 전문가가 되고자 합니다. 몸담고 있는 조직의 특징에 맞춤화된 최적의 성과를 가져올 수 있는 전략
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  • 등록일 2018.09.04
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  • 직종구분 전문사무직
활동에서 팀원끼리 생각을 나눌 수 있는 자리가 자주 마련되어야 한다는 것도 알게 되었습니다. 한국수력원자력자기소개서 2022년 한수원 자소서 1. 본인이 지원한 직무와 관련한 경험(금전적 보수 없음) 혹은 경력(금전적 보수 있음)에
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  • 등록일 2020.06.10
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  • 직종구분 기타

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