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문제점
3.고령자 취업의 필요성
4.기존논의의 검토
5.노인취업의 현황
6.노인취업에 대한 법률과 지역사회의 대안책
7.관련기관의 소개
8.선진국의 노인 취업 관련 사례
9.해결점
III. 결론
<참고문헌>
<참고사이트> I. 서론
II. 본론
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취업문제와 해결방안
유성호외 3명, 노인복지론. 아시아미디어리서치.
이인수, 21세기 노인복지론, 대성사
임선모, 고령자 고용 정책에 관한 연구, 2007
※Internet Site
고령화 및 미래사회위훤회(www.cafs.go.kr)
노동부 (http://www.molab.go.kr)
보건복지가
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취업문제와 해결방안
유성호외 3명, 노인복지론. 아시아미디어리서치.
이인수, 21세기 노인복지론, 대성사
임선모, 고령자 고용 정책에 관한 연구
※Internet Site
고령화 및 미래사회위훤회(www.cafs.go.kr)
노동부 (http://www.molab.go.kr)
보건복지가족부(
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고령자를 위한 적합 직종의 개발이 활발히 이루어지지
못하고 있는 것이 사실이다. 그러므로 고령자들에게 맞는 다양하고 전문적인 취업직종의 개
발이 필요하다.
2) 사회적 방안
첫째, 고령자들의 취업문제를 해결하기 위해서 정부와 기업
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. 학지사신동면양기근 고령화 사회의 노인고용정책 방향에 관한 연구유군종, 노인취업문제와 해결방안유성호외 3명, 노인복지론. 아시아미디어리서치.이인수, 21세기 노인복지론, 대성사 1. 서론
2. 본론
3. 결론
참고자료
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