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보험자를 찾아가는 수준에 이르러야 한다. 사업주와 근로자들 역시 자신이 고용보험 지원 요건에 해당하는지를 판단하여 적극적으로 자신의 권리를 찾아야 한다. Ⅰ. 고용보험의 의의
Ⅱ. 고용보험의 목적, 기능, 특성
1. 목적
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Ⅰ.고용보험의 개관
1. 고용보험제도의 의의
2. 고용보험제도의 연혁
3. 고용보험제도의 필요성
4. 고용보험제도의 기능
Ⅱ.고용보험 분석
1. 실업급여 사업
2. 실업급여 지급 절차
3 . 육아휴직 급여 등
4 . 고용안정사업 및 직업능
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1) 목적 및 의의
고용보험법 제1조
“이 법은 고용보험의 시행을 통하여 실업의 예방, 고용의 촉진 및 근로자의 직업능력의 개발·향상을 도모하고, 국가의 직업지도·직업소개기능을 강화하며, 근로자가 실업한 경우에 생활에 필요한 급여
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의의가 있다고 할 수 있다. 60세 정년제를 조기에 안착하고, 법 시행 전 퇴직이 예정된 이른바 ‘낀 세대’를 보호하기 위해 고용보험법 시행령 일부 개정(2013년 12월 17일)하였다. 임금피크제 지원금의 지원대상을 감액 후 5,760만원에서 6,870만
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효율적 이용을 기하기 위한 제도로
농지를 담보로 매월 일정액을 연금 형식으로 받도록 하는 제도이다. 1. 고령화사회의 의미와 영향
2. 관련정책 및 정책실행 현황
1) 소득 정책
2) 의료 정책
3) 주거 정책
4) 고용 정책
3. 정책제언
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