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보험방식의 의료보험제도와 일종의 공적부조로서 저소득층에 대하여 국가가 부담하는 의료보호를 병용한 형태를 취하고 있다.
3) 고용보장
고용보장은 자본-임금 노동에 기초한 자본주의적 생산관계의 성립 이후 심각한 사회문제로 제기된
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제도는 1975년에 생겨났는데, 이전에 실시하였던 장애보조금과 장애수당 제도를 통합한 형태로 실시하고 있다. 장애연금 수혜대상자에서 제외된 사람으로 지원이 필요한 경우 지급하고 있다.
2. 근로자 상해보험
임금근로자로서 피고용자, 자
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고용보험에서 지급하는 산전후휴가급여를 전액 지급 받을 수 있다.
7. 남성의 경우도 산전후휴가를 받을 수 있나
○ 산전후휴가는 출산으로 인하여 손상된 산모의 건강회복을 위하여 휴가를 부여하는 제도이므로 남성근로자는 해당되지 아니
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보험제도를 말한다.
보험급여에는 요양급여, 휴업급여, 장해급여, 간병급여, 유족급여, 상병보상연금, 장의비, 직업재활급여, 진폐보험급여 등이 있다. 보험급여의 결정과 지급, 보험료 부과에 관한 업무는 고용노동부장관의 위탁으로 법의
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3) 고용보험: 고용보험은 실업 시 생활 안정을 위해 국가가 운영하는 실업보험 제도입니다. 고용보험 가입자는 일정 수준의 보험료를 납부하고, 실업 시 국가로부터 실업급여를 지급받습니다.
4) 산업재해보험: 산업재해보험은 근로자가 업무
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보험, 산업재해보상보험, 고용보험이다. 그 도입연도, 적용대상, 기여방식, 급여내용, 관리운영기관, 관계 법 등을 보면 다음과 같다.
한국의 사회보험
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구분\제도명 국민연금
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제도를 적극적 노동시장정책으로 전환시켰는데, 우리나라도 이러한 추세에 따라 인력정책의 원활화를 위해 고용보험을 도입하게 된 것이다. 즉, 산업구조조정과 노동시장 유연화에 대비하기 위한 취지였기 때문에 기본적으로 실업보험법을
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보험 등에 관한 규정이 적용될 수 있다는 것에 대한 좋은 근거가 될 수 있다. 이은조, 국제법상 외국인 노동자의 인권보호에 관한 연구 - 산업기술연수제도를 중심으로 -, 고려대학교 대학원, p.61~63.
3. ILO의 제111호 협약(1958년, 고용 및 직업의
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보험제도 선우덕, 김찬우 외 3명 저 | 노인연구정보센터 | 2013.02.03
장애인복지법제에 관한 입법평가 김인철, 견진만 외 2명 저 | 한국법제연구원 | 2012.10.31
한국 장애인복지의 이해 김용득 저 | 인간과복지 | 2013.08.28 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1.
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사회간접자본(SOC) 사업
2) 창업지원
3) 공공근로사업
4) 외국인 투자촉진
5) 일자리 창출의 사례
2. 사회안전망의 확충
1) 고용보험의 확충
2) 저소득 실업자에 대한 생계보호제도의 확충
Ⅶ. 실업정책의 평가
Ⅷ. 결론
참고문헌
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