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고용자에 대한 임금보조 프로그램, 최저임금제도 등 네 가지가 있다 우리나라의 경우 이와 관련된 제도로는 직업훈련기본법 고용정책기본법 장애인고용촉진 등에 관한 법률 남녀고용평등법 고령자고용촉진법 최저임금법 고용보험법 등에
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제도를 기준으로 한 체계
사회보험법 : 공무원연금법, 산업재해보상보험법, 의료보험법, 고용보험법 등
공적부조법 : 생활보호법, 의료보호법
사회복지법 : 아동복지법, 모자복지법, 노인복지법, 장애인복지법
② 보장급여를 기준으로 한 체
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고용자에 대한 임금보조 프로그램 그리고최저임금제도 등 네 가지가 있다
우리나라의 경우 이와 관련된 제도로는 직업훈련기본법 고용정책기본법 장애인고용촉진 등에 관한 법률 남녀고용평등법 고령자고용촉진법 최저임금법 고용보험법
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제도
건강지원제도 및 콘도미니엄지원제도
토요휴무제도
자율출퇴근시간제도
듀폰 셰어즈(Shares) 프로그램 (스톡옵션, 부정기적)
각종 경조사 지원제도
정기 건강 검진제도
각종보험제도
- 의료보험제도
- 산재보험제도
- 고용보험제
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고용자에 대한 임금보조 프로그램 그리고 최저임금제도 등 네 가지가 있다.
우리나라의 경우 이와 관련된 제도로는 직업훈련기본법 고용정책기본법 장애인고용촉진 등에 관한 법률 남녀고용평등법 고령자고용촉진법 최저임금법 고용보험
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발달하는 노동자의 사회의식이 복지시설에서 기업복지서비스로 전환된 이유이다.
⑤ 오늘날 복지후생제도는 법정복지후생, 자발적 복지후생 등으로 구분한다. 전자에는 사회보장 보험으로 직장의료보험, 재해보험(산재보상보험), 고용보험(
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고용기간에는 산재보험, 고용보험,
은퇴 후에는 연금제도, 전생애동안에는 건강보험,
빈곤층소외계층에겐 공공부조
국민연금이란?
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소득활동을 할 때 조금씩 보험료를 납부하여 모아
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고용하는 기업주로부터 1년 단위로 일정액의 보험료를 노동부가 강제로 징수하여 이 돈으로 어떤 공장에서 산업재해가 발생하면 보상을 할 수 있도록 한 법이 산업재해보상법입니다. 이런 제도를 사회보장적 책임보험 제도라 합니다. 예를
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보험제도와 공공부조제도의 사각지대는 근로빈곤층이 다수를 점하고 있으며, 따라서 이들을 보호할 수 있는 사회보장체계의 구축은 매우 중요하다. 근로빈곤층은 고용상태의 불안전성 때문에 사회보험제도의 사각지대에 놓이는 비율이 매
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제도나 정책의 목적적 개념 중시
* 목표: 국민 대다수가 행복을 영위할 수 있는 사회 구축(현존하는 사회기구강화)
* 국민의 복지를 목표로 사회제도ㆍ정책과 사업계획을 통해 국민의 삶의 수준 향상
* 제도적(institutional)
* 이상적인 면을 중시,
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