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보험의 도입과 국민건강보험제도와의 역할분담』2002.인용 [참고문헌] * 건강보험에 대한 국민의 인식과 기대 . 박종연 . 2003. * 민영건강보험 도입에 대비한 공보험의 과제 . 김창보. 박종연 . 2003. * 의료보험 민영화에 대한 비판적 고찰 . 이준
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  • 등록일 2006.10.09
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3. 주요이론 4. 신공공관리론의 개혁원리와 특징 5. 평가 Ⅲ. 공기업의 민영화 1. 산업은행 민영화정책. 2. 한국중공업이 두산중공업으로 민영화된 사례. Ⅳ. 의료보험의 민영화 Ⅴ. 결론 Ⅵ. 참고문헌
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  • 등록일 2010.05.22
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보험(독일, 프랑스, 스웨덴, 미국, 일본, 대만, 영국) -1.7 문제점과 과제 Ⅳ.의료급여 -1.1 제도의 발전 과정 -1.2 의료급여 수급권자 -1.3 진료체계 -1.4 재원 -1.5 의료급여제도로의 전환 -1.6 문제점과 과제 Ⅴ. 공공보건서비스 -1.1
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  • 등록일 2009.12.25
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높였다는 점을 알 수 있다. 이상 위에서 살펴본 교육과 교통에서도 공공성을 중요하게 생각하면서도 사람의 생명을 관장하는 의료에 대해 시행하지 못할 것은 무엇이란 말인가. 이상에서 의료서비스의 공공성을 높일 수 있는 방안에 대해 살
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  • 등록일 2010.02.03
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보험의 기본으로 하고, 보충적인 역할로서 민간의료보험을 도입해야 한다고 생각한다. 11. 참고 자료 이유정, 2002. 「한국 건강보험의 재정안정화 방안에 관한 연구」, 단국대학교 원석조, 2003, 『사회보장론』, 양서원 의료보험 민영화에 대
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  • 등록일 2010.09.07
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논문 49건

공공적 개혁방향 -정부의 국민연금기금운용위원회 개정안 비판,「정책보고서 2003-09」, 2003. 9 보건복지부, 도시지역확대추진반 운영계획, 1997.1 보건복지부, 국민연금제도 개선방안검토 -개선기획단에서 제시된 모형중심, 1997.10 보건복지부,
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  • 발행일 2008.11.27
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보험인 건강보험을 보충하는 기능을 하는 방향으로 발전하도록 한다. 서론 1.의료보험 관련 기초 용어 이해 2. 건강보험과 민영화 2-1 건강보험과 민영보험의 비교 분석 2-2 건강보험 장점과 민영화의 단점 2-3.의료보험의 단점과 민영
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  • 발행일 2010.01.26
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민영화, 통폐합, 기능조정 등의 방법을 사용하여 공공기관의 경쟁력을 제고 하는 정책을 사용하고 있다. 한편으로 공기업 민영화가 경제적 효율성의 증가를 위해서라기보다는, 어떤 정치적인 목적에 의해 민영화가 이루어진 경우 등의 문제
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  • 발행일 2013.12.29
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민영화는 시급한 문제라 할 수 있다. 현 정부의 공공부문 개혁은 인력 감축과 조직 통폐합을 중심으로 해서 공공부문 운영의 효율성을 높이도록 개방적인 임용이나 책임 경영 등의 투명한 경영방침 제도를 도입하고 있다. 공기업이 실질적인
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  • 발행일 2010.01.26
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민영화를 앞두고 있는 우리나라로서는 이러한 영국의 교훈을 유념할 필요가 있다 하겠다. 참고문헌 강은영(2001), “우리나라 공기업의 민영화에 대한 연구”, 서강대 공공정책대학원 김 견(1995), “영국의 공기업 민영화 경험과 정책적 시사점
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  • 발행일 2008.11.10
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취업자료 128건

공공의료의 부족과 불균형 62 2. 건강보험 재정의 불안정성과 과잉진료 62 3. 의료 인력의 지역 불균형과 과도한 경쟁 62 4. 대형병원 쏠림 현상과 1차 의료 붕괴 63 5. 의료민영화 우려와 시장화 논쟁 63 6. 의료진의 과로와 직무 스트레스 63 7.
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  • 등록일 2025.08.17
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  • 직종구분 기타
에 공직자의 마음을 가져야 한다고 생각합니다. 2년간 장교생활을 하며 국가와 국민, 공공의 이익을 위해 일하는 사명감을 배웠고 이러한 마음가짐을 계속 이어가고 싶습니다. 국민건강보험공단에 입사하게 된다면, 밝은 인상과 꼼꼼한 업무
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  • 직종구분 공사, 공무원
1. 공공기관 직원으로서 가장 중시되어야 하는 덕목은 무엇인지 서술하고, 그 이유를 본인의 가치관을 중심으로 기술하여 주시기 바랍니다. (500자) . 2. 지금까지 업무를 진행하면서 원칙 준수와 효율성 사이에서 갈등했던 경험이 있다면 서술
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  • 직종구분 일반사무직
2000년 7월 통합하여 출범한 대한민국 보건복지부 산하 위탁집행형 준정부기관이다. 전직원 약 1만 6천명 중 상당수 직원들이 건강 보험료의 부과, 징수, 보험급여, 노인장기요양보험 업무를 수행하고 있다. 주로 건강보험 운영 및 관리, 의료기
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  • 등록일 2021.03.29
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  • 직종구분 기타
간식비 등 사우회비 사용 목적과 적합하지 않은 지출들을 대폭 줄일 수 있었으며 이는 사우회에 대한 직원들의 신뢰로 이어져 회비 납입율도 100%를 달성할 수 있었습니다. 조직에서 이뤄지는 편의 위주의 암묵적인 규칙을 깨고 새로운 원칙을
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  • 등록일 2022.02.04
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  • 직종구분 공사, 공무원
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