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공단
고용보험제도의 개선방안에 관한 연구/ 박옥화
고용보험통계 현황(2012년 1월)/한국고용정보원 Ⅰ. 서론
선정이유
Ⅱ. 본론
-고용보험이란?-
<적용대상의 확대>
1. 목표
2. 적용대상
3. 급여
<구직급여의 소정급여일
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근로자 파견제, 정리해고제 등이 본격적으로 진행되어 ‘노동시장 유연화’는 모든 산업, 모든 사업장에 전면화 되었으며, 가장 중요한 노동현장의 건강문제로 비인간적인 조직적 변화를 통한 직무스트레스와 함께 노동강도의 강화로 인한
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일(2001), 우리나라 산업재해보상보험제도의 문제점과 개선방안에 관한 연구, 경기대학교 행정대학원 석사학위논문
ⅱ. 김진수·라지훈·이승영(2007), 산업재해 인정형태 변화와 보상체계 합리화 연구, 한국사회복지학
ⅲ. 김종익(2008), 산업재
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심사관에게 심사를 청구할 수 있으며 심사 청구의 결과에 이의가 있는 사람은 다시 고용보험위원회에 재심사를 청구할 수 있다.
심사의 청구는 급여의 처분에 대해서 알게 된 때로부터 90일 이내에 이루어져야 하며 재심사 청구는 심사청구의
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공단 지역본부
* 지원결정 ; 자금선정위원회
* 협동화사업 실행 및 사후관리 : 해당업체, 중소기업진흥공단 지역본부
7. 근로복지공단자금
(1) 지원대상
* 장기실업자 : 실직후 3개월 이상 경과한 전직실업자로 세대주 또는 주소득원인자나 실업
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일본
3) 우리나라
4) 업무기인성의 특수한 문제
5) 검토
Ⅵ. 산재보험의 개혁과제
1. 산재보험 급여제공에서의 사전승인절차 폐지와 사후심사제도의 도입
1) 문제점
2) 정책내용
3) 기대효과
2. 서비스기관으로 근로복지공단의 체계 개편
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일정 기간 동안 실직자와 그 가족의 생활안정과 원활한 구직활동을 돕기 위한 것이다.
- 구직급여: 근로자가 실직 시 구직급여를 퇴직 당시의 연령과 보험가입기간에 따라 90-240일 동안 실직 전 평균임금의 50%를 지급한다. 실직근로자의 생계
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목적
2. 용어의 정의
3. 적용범위
4. 보험관계
5. 보험급여
6. 재정부담
7. 근로복지공단 및 근로복지사업
8. 산업재해보상보험 및 예방기금
9. 심사청구 및 재심사청구 : 권리구제
Ⅴ. 문제점과 개정방향
1. 문제점
2. 개정방향
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직근로자의 생활보장과 고용대책을 위해서 필요하고, 국가가 책임을 지고 관리하고 있다. 실업률은 경기변동과 밀접한 관계가 있으므로 보험사고의 예측이 어렵다.
고용보험은 1993년 12월에 제정되어 1995년 7월 1일부터 시행되고 있다. 그 후
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면접심사
☞ 필기시험은 모금, 배분, 홍보, 회계 분야의 주관식 논술형
※ 시험 진행에 따라 일정이 다소 조정될 수 있음.
※ 합격자 발표 : 홈페이지 게재 및 합격자 개별 통보
3. 응모서류
이력서 1부, 자기소개서 1부
* 양식은 첨부파일에서
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