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1. 리더십 이론의 발달 과정
표 리더십이론의 발달과정
총4페이지
2. 리더십 이론의 분류
<표 > 리더십 이론의 분류
1) 전통적 리더십 이론
(1) 특성 이론
2) 리더십의 행위이론
(1) 일차원 모형
① 아이오아 대학교의 리더십 연구
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관리자들의 의사결정에 도움이 되는 정보제공을 위해 실시되는 마케팅조사영역
<중략>
업계는 학계에서 연구된 결과가 실제업무에 응용되기 어렵다고 주장.
학계는 연구방법과 분석기법에 고도로 훈련된 조사원들이 없
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관리자의 윤리적 책임은 자원봉사활동이 단순한 도움의 차원을 넘어 참여자들과 지역사회 모두에게 지속 가능한 변화를 이끌어내기 위한 중요한 요소이다. 인간 존엄성을 보장하고, 봉사자와 수혜자 간의 상호이익을 실현하기 위한 자원봉
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도움이 되었으며, 안전 관리자로서의 역량을 쌓는 데 중요한 밑거름이 되었습니다.
그리고 동아리 내에서 다양한 사람들과 협력하며 문제를 해결해 나가는 과정은 팀워크의 중요성을 더욱 절실하게 깨닫게 했습니다. 이는 나아가 안전 관리
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관리자는 사회복지사만 될 수 있는 것이다.
-사례관리자는 클라이언트가 필요로 하는 사회복지서비스를 제공하고, 상황에 따라 다른 사회복지사와 협력하여 클라이언트가 가진 문제를 해결함에 있어서 도움을 줄 수 있어야 하는 것이다. 간
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