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봉사할 수 있도록, 교육의 효과와 능률을 높이기 위해서 적정량의 근무 부담을 주어야 함
→ 교내 환경 및 시설 등을 개선함으로써 근무조건 개선이 이루어져야 함 1. 교사의 권리
2. 교사의 의무
3. 교사의 유형
4. 학생의 적응방식
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)
③교원의 보수는 특별히 우대되어야 함/사립학교 교원도 공립학교 교원의 보수수준을 유지해야함 (교원지위 향상을 위한 특별법 제3조) I.교원의 법적권리
II.소극적권리의 종류
III.교원의 법적의무
V.교사의 지위향상 방안
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교사)과 수석교사제
1. 필요성
2. 교사 자격체계를 교수직과 관리직으로 이원화하고 수석교사제 도입
3. 합리적인 승진규정
Ⅷ. 교원(교사)과 학교업무전산화
Ⅸ. 향후 교원(교사)의 방향
1. 전문성 신장을 유도하는 교원보수체계 구축
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교사, 서울 : 현대교육총서 출판사, 1969 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 교사의 특징
Ⅲ. 교사의 자질
1. 인간으로서의 교사
2. 전문직으로서의 교사
Ⅳ. 교사의 역할
Ⅴ. 교사의 전문성
Ⅵ. 교사의 교육적 의무
1. 학습조력자로서의 교사
2. 인생
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교사의 의무
교사는 효율적인 교수활동을 위해 꾸준한 연구활동을 행해야 한다. 또한 교원은 국민 전체에 대한 봉사자로서 공무를 성실하게 이행하기 위해 품위유지를 할 필요가 있다. 또한, 공무원 재직 중, 그리고 퇴직 후에도 직무상 알게
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