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조직 발전에 이바지하는 것도 목표입니다. 이를 위해 끊임없이 배우고 성장하며, 국민과 동료 모두에게 신뢰받는 공직자가 되겠습니다. ■ 기업 이해 및 직무 전문성 질문 (25선)
■ PT / 상황형 면접 질문 (25선)
■ 공기업 공통 인성 및
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- 등록일 2025.07.27
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- 직종구분 기타
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성실함을 바탕으로 한 신뢰 구축
4. 어려움 극복과 지속적 성장
공무원 준비 - 6
[공공 소통 능력 및 대인 관계]
1. 효과적인 의사소통 경험
2. 다양한 이해관계자와의 협력 사례
3. 갈등 조정 및 중재 능력
4. 국민과의 신뢰 관계 구축 노력
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- 등록일 2025.05.25
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- 직종구분 공사, 공무원
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정립에 관한 연구 Ⅰ. CJ(CJ그룹, 씨제이, 제일제당)의 역사
Ⅱ. CJ(CJ그룹, 씨제이, 제일제당)의 직무체계
Ⅲ. CJ(CJ그룹, 씨제이, 제일제당)의 조직
Ⅳ. CJ(CJ그룹, 씨제이, 제일제당)의 성과관리체계
Ⅴ. CJ(CJ그룹, 씨제이, 제일제당)의
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- 등록일 2013.02.07
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- 직종구분 일반사무직
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결정짓는 요소입니다.
4) 행정 실무 과정에서 갈등을 경험한 적이 있다면, 어떻게 해결하셨나요?
답변:
시제품 납품 일정으로 기업 간 갈등이 있었고, 이해관계 조정이 필요했습니다. 저는 중립적으로 기술 기준을 재검토하고, 양측이 수용
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- 등록일 2025.04.26
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- 직종구분 일반사무직
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정한 뒤 데이터 기반으로 조율하겠습니다. 감정보다 논리와 기준 중심으로 해결하는 것이 중요하다고 생각합니다.
7) 왜 공기업, 왜 주택도시보증공사여야 하나요?
→ 주거는 국민의 삶의 질을 결정하는 요소입니다. 그 중심에서 시장을 조정
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- 등록일 2025.06.09
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