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을 제작하여 공유하겠습니다.
셋째, 노무 관련 교육 및 역량 강화 프로그램 운영입니다. 교직원 및 행정 직원, 관리자 대상 노동법 및 노무관리 교육을 정기적으로 실시하여 노동법 이해도를 높이고, 인사노무 관련 최신 동향과 사례를 공유하
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교육을 정기적으로 시행하고, 실무 부서와의 정례 간담회를 통해 협업 구조를 공고히 하겠습니다. 또한 인공지능 활용 TF를 구성하여 부서 간의 협업을 촉진하고, 기술과 행정의 간극을 줄이겠습니다.
다섯째, AI 기술의 윤리성 및 신뢰성 확보
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행정 관련 교육, 세미나, 워크숍 등에 지속적으로 참여하여 최신 행정기법과 대학육성사업 관련 지식을 습득하겠습니다. 업무 수행 중 접하는 사례를 토대로 업무 역량을 강화하고, 업무 매뉴얼 작성 및 공유를 통해 조직 내 지식 관리에 기여
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교육과 컨설팅을 적극 활용해 전문성을 높이겠습니다.
여섯째, 공직자로서의 청렴성과 윤리의식 확립입니다. 모든 행정 과정에서 투명성과 공정성을 최우선으로 하여 주민과 동료 공무원으로부터 신뢰받는 자세로 업무에 임하겠습니다. 청
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행정 전문성 및 자기계발 강화입니다. 행정 및 지방자치 관련 최신 법령과 정책 변화에 대한 지속적인 학습을 통해 업무 전문성을 제고하겠습니다. 관련 교육 프로그램과 세미나에 적극 참여하며, 의회 내부에서도 업무 공유와 역량 강화 워
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행정 절차 및 정책 개선을 위한 법률 지원입니다. 지방자치법과 행정법 등 관련 법령에 기반하여 서산시의 행정 절차와 정책이 적법하게 운영될 수 있도록 지원하겠습니다. 특히 신규 사업이나 정책 도입 시 법률적 위험 분석과 개선 방안을
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행정 업무 수행 시 정보 보안과 개인정보 보호에 만전을 기하고, 관련 규정과 지침을 철저히 준수하겠습니다. 업무 중 발생할 수 있는 보안 사고 예방을 위해 주기적인 점검과 직원 교육도 함께 추진하겠습니다.
아홉째, 업무 성과 및 문제점
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성장하였습니다. T자형 일원으로써 독단적인 사고방식은 지양하고 함께 일하는 사람들과 활발하게 의견을 교환하며 유연한 사고를 가지도록 노력하겠습니다. 매년 국제교류교육프로그램의 규모가 커지고 있으며 글로벌감각을 갖춘 인재를
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행정이라는 대 분야 속에 세부적인 다양한 직무들이 있듯이 그 직무 하나, 하나는 제가 배워야 할 지식이며 갖춰야 할 역량이기에 짧은 시간 내에 모든 것을 아는 인재가 될 것입니다. 이 시간이 10년입니다. 이 후 교육과정평가위원회의 미래
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행정 투명성과 국민 편의 증진에 기여합니다. 전산화된 기록물은 빠른 검색과 데이터 분석이 가능해 행정 업무의 신속성과 정확성을 높입니다. 저는 대학에서 전자문서 관리 시스템 활용 경험과 디지털 기록물 분류 업무를 수행하며 디지털
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