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권위적 리더십을 가진 사람에게 민주적 리더십이 한 방물 첨가된 사람이 조직의 우두머리라면 이 모든 게 해결이 될 수 있는 문제라고 생각하지만, 결론적으로 변화에 대한 두려움을 가지고 있는 현대사회에서는 권위적 리더십을 가지고 있
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권위적 리더십과 대척점에 서있는 리더십이라고 할 수 있다. 민주적 리더십에서는 팀원들이 그들의 업무 내용 파악이 이루어진 경우에 리더십 효과가 나타났다면, 방임적 리더십은 팀원들의 업무 능력이 골고루 우수하고 창의적이며 높은 전
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권위적 양육태도
2) 독재적 양육태도
3) 허용적 양육태도
4) 방임적 양육태도
3. 양육태도 4가지 유형의 실제예문
1) 권위적 양육태도의 실제예문
2) 독재적 양육태도의 실제예문
3) 허용적 양육태도의 실제예
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2013 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 리더십의 개념
2. 리더십 유형
1) 권위적 리더십
2) 민주적 리더십
3) 방임적 리더십
3. 본인의 리더십 성향
4. 리더십 측면에서 볼 때 본인의 장점과 단점
1) 장점
2) 단점
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
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3가지 부모 양육태도]
- 권위적(독재적)인 양육태도, 허용적인 양육태도, 권위 있는 양육태도의 특징 -
(1) 독재적인(authoritarian)유형
(2) 허용적인(permissive) 유형
(3) 권위 있는(authoritative) 유형
(4) 참고문헌
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