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근로시간의 특례
연소근로자의 근로시간은 1일 7시간, 1주 40시간을 초과하지 못한다.
(2) 시간외근로의 제한
당사자의 합의로 1일 1시간, 1주 6시간을 한도로 근로시간을 연장할 수 있다. Ⅰ. 서
Ⅱ. 여성과 연소근로자에 대한 공통된 보호
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근로자의 영양섭취 실태에 관한 조사연구, 계명대학교생활과학연구소
노동부(2007), 연소근로자 보호규정 완화에 대한 사회ㆍ경제적 영향 분석
노동문제연구소(1974), 연소근로자의 노동실태, 고려대학교 노동문제연구소
노동부 근로기준국
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방안 연구, 서울교육과학연구원 연구논문
최영우(1987) : 연소근로자보호의 행정적 제고방안에 관한 연구, 단국대학교 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 연소근로자(청소년근로자)의 개념
1. 근로기준법상 만18세 미만인자가 취업을 하는 경우를 말함
2. 취직
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법상 청소년 보호정책
1) 근로기준법상 청소년보호
2) 노동관계법의 개정 방안
4. 청소년을 위한 고용정책
1) 직장체험 프로그램
2) 청소년자활지원관
3) 외국의 청소년 고용촉진 사례
5. 청소년 노동권의 보장 방향
자기평가
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http://www.mohw.go.kr
직업훈련정보망 http://www.hrd.go.kr
참여연대 알바권리찾기캠페인 http://www.peoplepower.org/cam/alba
청소년보호위원회 http://www.youth.go.kr
청소년아르바이트지원센터 http://www.youthalba.or.kr
한국소비자보호원 http://www.cpb.or.kr
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