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근로시간의 단축은 금년도에 특히 중요한 쟁점으로 부상하였다. 임금제도의 개편도 기업단위 노사관계에서 중요한 쟁점의 하나로 머물러 있다. 우리나라 노사관계를 어렵게 하는 가장 중요한 요인으로서 노사 공히 노사 불신과 성숙하지 못
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근로시간 단축으로 인한 경쟁력 상실로 어려움을 겪고 있다"며 "반면 완성차 업체와 부품업체간의 긴밀한 협조 및 노사협력을 통해 생산성을 높이고 원가를 절감한 일본 업체들이 세계 자동차 시장의 강자로 다시 부상하고 있는 점을 곰곰이
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시간
근로제도 실시를 통한 근로시간 단축, 장기육아휴직제 도입, 공공 간호 서비스 확대, 아동수당 등
아동에 대한 사회, 경제적 지원 강화, 육아 상담 서비스 강화, 대도시 지역의 주택환경 개선 등
을 제시했다.
일본의 아동수당제도는 아
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근로시간을 단축하고 되도록 직장의 술 문화를 줄이도록 하며 '집에서 가족과 함께 식사를' 이라는 사회적 운동을 벌리는 것이 가족해체를 예방하는 첫걸음이 되어야 할 것이다. 또한 가족이 함께 식사를 준비하거나 설거지 등을 함께 할 수
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근로시간 단축실시 등 사회구조적 환경 변화 등으로 외식업도 이제는 격변하는 시장의 흐름에 유연한 대응이 필요하다. 구태의연한 영업의 형태로는 시장의 요구에 부응하지 못한다는 말이다. 외식업은 고객의 기호변화, 선택의 폭 다양화,
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근로시간 단축 및 근무형태 변경, 일자리 공유를 통해 어느 만큼 가동율 저하에 따른 문제를 해결할 수 있는지를 진지하게 검토해야 할 것이다. 또한 희망퇴직의 경우에도 노사는 퇴직자들이 좀더 나은 조건으로 회사를 그만둘 수 있도록 최
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비교해 여전히 작지만, 제2차 세계대전후 평등화를 향한 경향은 1980년대 중반에 반전하였다. 가계간의 소득 격차가 개인간의 임금격차와 같이 확대하고 있는 것에도 주의해야 한다. 1. 일자리 나누기의 개요
2. 근로시간 단축의 구조
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근로시간 단축이라는 주5일 근무제의 취지가 무색하다는 주장이다. 주5일 수업제의 도입에 앞서 각종 문제가 제기되면서 교육부도 상당히 신중한 자세다. 교육부 관계자는 “내년부터 우선시행학교를 확대할 계획이지만 모든 학교가 월 1회
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근로자를 위한 열린공간, 산별노조와 산별교섭
박영수, 노조활동과 노동쟁의 법률지식, 청림출판
산별노조운동연구팀, 산별노조운동의 역사와 현재, 현장에서미래를, 2004
이주희, 산별교섭의 실태와 정책과제, 한국노동연구원, 2004
최광은
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근로시간 단축을 추구하는 것이다. 이 때문에 신자유주의와도 다르고 신중도와도 관점이 다르다. 경제정책에서는 정보화네트워크화시대의 유효한 자유주의 경제정책인 벤처파크의 착근 및 확산, 외국인 투자기업 유치 및 교육개혁이 보다
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