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전문지식 27,102건

하겐다즈는 현재 국내시장의 14% 정도로 경쟁 업체에 비해 낮은 점유율을 보이고 있다. 마케팅 기법 활용 소비자 인식 확장 시장 점유율 향상 I. 서론    I-1 시장점유율 I-2 설문조사 I-3 설문조사 분석 II
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  • 등록일 2017.08.05
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특별한 것에 있는 것이 아니라 가장 기본적인 것, 가장 상식적인 것을 얼마나 제대로 실행하는가에 있음을 보여주는 것이다. 그 대표적인 사례가 사업 구조 조정이라는 경영 용어가 일반화되지 않았던 1980년대 초에 이미 획기적인 구조 조정
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  • 등록일 2005.06.07
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풍부한 진열 및 도입 ·신속한 처리 - 변화에의 신속한 대처 1.7-Eleven 2.소비자중심 3.변화대응 4.기본충실 5.적극적영업자세 6.다이렉트커뮤니케이션 7.프랜차이즈 8.단품·발주관리 9.재고관리 10.작업·인력관리
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  • 등록일 2004.05.23
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기본의 충실, 이순신, 그는 전투에서 이기는 방법을 아는 사람 이였다. 즉, 기본에 충실하지 않으면 모든 전투에서 진다는 것을 알아 모든 일을 할 때 기본에 충실하였다. 이렇듯 경제전쟁시대에서도 승리하기 위해서는 경영기본원리에 충실
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  • 등록일 2005.10.24
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충실한 수준을 찾게 된다. ※ 참고 문헌과 관련 사이트 1) 2001년 월간중앙 1월호 - \'SK 전략 또 하나의 SK 중국에 만든다.\' 2) 피터 드러거 - Next Society 3) SK 사보 2001년 3월호 - \'사람관리가 기업을 좌우한다.\' 4) 2002년 342회 최고 경영자 초찬회 - 손
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  • 등록일 2003.03.22
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논문 201건

경영에 참여하면서 기본적인 윤리가 기업에 정말 필요한 기본적인 윤리로 스며들거라는 생각이 든다. 기본적인 것에 충실하여서 기업이 실패하는 사례는 없었으면 한다. * 참고문헌 -단행본 김성수(2009),「21세기 윤리경영론 :이론과 사례」,
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  • 발행일 2010.04.14
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-Ⅱ),행정서비스의 질적 고도화를 꾀한 영국의 시민헌장제 (Citiens Charter)와 캐나다의 정보화추진체계의 통합 등의 사례를 집중적으로 연구하여 한국형 모델을 개발하였다 혁신(Innoration)은 총론적인 필요성에는 누구나 찬성하면서도 \"무엇을 (
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  • 발행일 2010.04.25
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경영은 기본에 충실해야 한다. 기업의 핵심가치를 명확히 하고, 이를 중심으로 근본적 혁신을 추구하여야 한다. 개별 기업의 핵심가치에 비추어 인사와 조직의 혁신, 전략과 정책의 혁신, 이미지와 홍보의 혁신 그리고 의식과 행동의 혁신이
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  • 발행일 2008.02.10
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  • 저자
-175. 김춘일(1999). 창의성 교육, 그 이론과 실제. 서울: 교육과학사. 박영태(2002). 창의적 인성교육 프로그램 개발. 지방교육경영, 7. pp.235-264. 박진홍(2011). 음악비평 활동의 창의, 인성 교육적 접근. 음악교육공학. p.101 왕석순(2004). 제7차 가정과
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  • 발행일 2016.02.22
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-1)사례분석 2) 2-4)사례분석 Ⅳ 직무스트레스의 극복방안 1 제도적 차원의 개선방안 1) 특별 성과급 제도 실시 2) 멘토링 제도 도입 3) 공무원 소리함 개설 4) 탁아시설 확충 2 실전적 차원의 개선방안 1) 긍정적 사고방식 2)
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  • 발행일 2007.05.05
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취업자료 1,311건

(분야 : 경영지원(인사)) 한솔테크닉스 지원자 자기소개서 1. 지원동기 및 포부 “직원간의 사운드 볼드” 2.성격의 장단점 “긍정적 마인드는 지구도 들어올린다.” 3.특이사항 “된장찌개와 같은 남자.” 4.면접기출문제
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  • 등록일 2014.03.11
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  • 직종구분 일반사무직
수 있었습니다. 현재는 글로벌 비즈니스를 위한 꾸준한 어학실력 향상을 위하여 비즈니스 회화과정을 꾸준히 수강하고 있습니다. 저의 역량개발은 현재진행형이며 충실한 기본기를 바탕으로 귀 사와 함께 성장해 나갈 것입니다. 
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  • 등록일 2010.02.16
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
기본에 충실하며 약속한 일은 필히 지켜야 한다는 것이 저의 생활 신조입니다… 3.우리 회사에 지원하게 된 동기는 무엇이며, 입사 후 어떻게 성장해 나갈 것인지 기술하십시오 글로벌 신용평가기관 A.M.BEST사로부터 A등급을 받으며, 200%가
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  • 등록일 2013.11.16
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  • 직종구분 전문직
경영자의 마인드로 시키는 일만 하는 타성적인 직원이 아니라, 회사의 발전을 위해 먼저 움직이는 직원이 되겠습니다. 넷째, 주어진 책임을 회피하지 않는 직원 아마추어와 프로의 차이는 책임을 지는 지 아닌 지의 차이라고 생각합니다. 진
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  • 등록일 2014.05.28
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  • 직종구분 기타
경영학과 자기소개서 1 가. 소개의 글 나. 성장과정 다. 인생관 라. 실무능력과 경험 마. 나의 자랑 바. 난관에 봉착했을 때 원칙과 약속을 통해 문제를 해결한 사례 사. 학습과정과 전공에 대한 저 자신의 신념 아. 입사 후 포부
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  • 등록일 2015.03.30
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직

파워포인트배경 18건

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