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구조 조정, 수익 소유 등 면에서 주도적인역할을 하게 되는데 기업 그룹 투융자 및 기술개발, 대외무역 및 경제기술교류 등 주요 경제 활동의 전략적 중심점이 되고 있다.
Ⅲ. 결론
지금까지 본론에서는 재무관리의 기능과 목표에 대하여 설명
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기업 신용평가에 관한 연구, 한국중소기업학회, 1999
◈ 김진한 외 2명, 국내 소기업의 환경요인과 IT성과 인식, 한국경영정보학회, 2004
◈ 김완재, 창업자 특성과 소기업 사업성과 간 관계에 관한 연구, 한밭대학교, 2007
◈ 민경세 외 1명, 소기업
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구조
3. 예산낭비와 예산절감
4. 현실적 단가에 기초한 원가산정과 예산편성
5. 사업별.소관별 지출의 조정 및 통제
6. 다년도 예산과 이월개념
7. 예산과목의 체계적 정비
Ⅳ. 회계제도의 개혁과 결산의 투명성과 유용성 제고
1. 연도폐
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구조를 선택하고 있다.
* 출처 : 각주포함 Ⅰ.제일기획 조사배경 … P3
ⅰ. 제일기획 기업소개
ⅱ. 제일기획 재무현황
ⅲ. 제일기획 인사구조 조사 방법
Ⅱ.제일기획 인사구조 특징 … P10
ⅰ. 제일기획 신입사원
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사업 리스트럭처링은 대기업 구조 조정의 모범사례로 평가되고 있다.
3. 리엔지니어링(BPR)
-리엔지니어링 개념
비용과 품질, 서비스, 속도와 같은 핵심적 성과에서 극적인 향상을 이루기 위해 기업 업무 프로세스를 기본적으로 다시 생각하고
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Ⅶ. 프로젝트파이낸싱(PF)의 업무와 담보
1. 업무 Process
2. 담보 등
Ⅷ. 프로젝트파이낸싱(PF)의 문제점
1. 높은 금융비용
2. 복잡한 계약 및 금융절차로 인한 사업의 지연
3. 이해당사자간의 조정 어려움
Ⅸ. 결론 및 제언
참고문헌
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재무 구조를 탈피하고 인사권의 독립적 행사 등이 가능해질 때 보다 합리적인 경영 혁신을 이룩할 수 있을 것으로 기대된다. 또한 공기업의 수익은 정부의 세원이라는 마인드에서 벗어나 그 자체로서 더 많은 수익을 창출할 의무가 있다는 의
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기업으로서의 코바코의 비전을 형상화하였다.
시각적 주목력이 높은 ‘코바코 Red’를 Main Color로 사용하여 일에 대한 열정과 전문성, 진취적 기상을 표현한다. 1. 연구 배경 및 중요성
1) 연구의 동기 및 목적
2) 연구의 중요성
3)
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기업으로서의 코바코의 비전을 형상화하였다.
시각적 주목력이 높은 ‘코바코 Red’를 Main Color로 사용하여 일에 대한 열정과 전문성, 진취적 기상을 표현한다. 1. 연구 배경 및 중요성
1) 연구의 동기 및 목적
2) 연구의 중요성
3)
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구조의 비효율성 문제
(2) 노사관계 주체 및 제도의 문제
2. 노사관계 개혁의 필요성
(1) 올바른 노사관계 정립의 중요성
(2) 노사관계 환경의 변화
(3) 노사 당사자의 개혁 요구
3. 21세기 노사관계의 발전방향
(1) 신노사관계의
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