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방향
1. 여성복지의 정책적 접근방향
1) 여성발전기본법
2) 남녀고용평등과 일/가정 양립지원에 관한 법률
3) 모성보호관련법
4) 가족폭력, 성폭력방지법
5) 성매매특별법
2. 여성복지서비스 차원의 접근방향
1) 요보호여성을 위
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구조의 창출
5. 금융거래에 대한 과세(자산이득에 대한 과세)
1) 자산 이득 특히 주식거래 차익에 대한 과세는 두 가지 의미를 가짐
2) 금융활동에 대한 정보의 부족은 정책의 근거를 없애는 일
3) 세율은 극히 낮은 수준에 설정되더라도 상관
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구조
② 경영구조
4. 금융전업기업가(기업군) 제도의 내용과 문제점
1) 금융전업기업가(기업군) 제도의 내용
2) 금융전업기업가(기업군) 제도의 이론적․현실적 문제점
(1) 자율경영권 허용 여부?
(2) 금융과 산업의 분리 원칙 고수 여부
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Ⅷ. 정부조직개편의 방향
1. 구조는 전략을 따른다(Structure follows strategy, Chandler)
2. 형태는 기능을 따른다(Form follows function, Bauhaus운동)
3. 정부조직 개편원칙
4. 차기 정부에서 검토해야 할 조직관리의 시대적 경향
Ⅸ. 결론
참고문헌
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2)사회보장급여 수준
3)사회보장급여의 신청
4)사회보장수급권의 보호-제한-포기
5)불법행위에 대한 구상권
11.사회보장심의위원회
12.사회보장제도의 운영
13.사회보장기본법의 판례(생존권 판례)
14.사회보장법의 과제와 개선방향
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기본원칙
6. 경력관리제도의 기대효과 및 의미
7. 환경의 변화와 그에 따른 경력개발관리
Ⅲ. 기업에서의 경력관리 프로그램 및 사례 …… 7
1. 우리은행 …………………………………………………………………………… 7
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의미2. 장애인의 편견적 오해
3. 국내 장애인 복지 방향
1) 장애아동의 교육문제 개선방안
2) 장애인의 고용문제 개선방안
3) 장애인의 의료문제 개선방안
4) 장애인의 시설문제 개선방안
5) 장애인 체육 및 문화문제의 개선방안
6) 장애
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www.kepad.or.kr Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 국제장애인권리협약의 의미
2. 장애인의 편견적 오해
3. 국내 장애인 복지 방향
4. 장애인복지정책의 목표
Ⅲ. 결론
1. 장애인복지의 과제
2. 장애인복지 전반적인 발전방향
참고자료
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은행은 자본구조 개선계획 약정을 통해 은행들에게 자본구조 개선을 요구했으며, 개선 요구에 부응하지 못했던 Niagara Bank에 대해서 국유화를 결정
Ⅶ. 향후 금융개혁의 방향
1. 중장기적 개선 방향
2. 시급한 개선 과제
참고문헌
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기업문화
④ 경영조직
- 문서화⋅공식화⋅집권화⋅수직적 계층화의 조직 구조적 특성 Ⅰ.기업문화란?
기업문화의 기본개념
기업문화의 구성요소
Ⅱ. 한국 기업문화의 특성과 유형
한
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